Wynagrodzenie
5000 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wykształcenie
zawodowe
Poziom stanowiska
specjalista / specjalistka
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
13 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Informacje
Oferta dotyczy pracy na stanowisku:
Technik utrzymania ruchu w miejscowości Sztum.
Praca jest wykonywana na pełny etat.
Miejsce pracy:
ul. Żeromskiego 6F
82-400 Sztum
powiat: sztumski
woj: pomorskie
Planowany start:
10.10.2026
Liczba wolnych miejsc:
3
Oferta ważna do:
30.09.2026
Dostępność:
Zatrudnienie od zaraz
Technik utrzymania ruchu w miejscowości Sztum.
Praca jest wykonywana na pełny etat.
Miejsce pracy:
ul. Żeromskiego 6F
82-400 Sztum
powiat: sztumski
woj: pomorskie
Planowany start:
10.10.2026
Liczba wolnych miejsc:
3
Oferta ważna do:
30.09.2026
Dostępność:
Zatrudnienie od zaraz
Zadania w pracy
Utrzymanie maszyn i urządzeń w dobrym stanie technicznym, regularne dokonywanie przeglądów okresowych maszyn i urządzeń, szybka reakacja na awarie maszyn w celu uniknięcia przestojów, wsparcie techniczne zaspołu w obsłudze maszyn i urządzeń.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
• zasadnicze zawodowe, elektryczne
• zasadnicze zawodowe, mechaniczne
• średnie zawodowe, techniczne
• średnie zawodowe, elektryczne
• średnie zawodowe, mechaniczne
Pozostałe wymagania:
Znajomość mechaniki
• elektryki
• pneumatyki oraz automatyki przemysłowej
• umiejętność czytania i rozumienia schematów technicznych i elektrycznych.
• E
• uprawnienie do ubsługi wózka jezdniowego z napędem elektrycznym
• ukończony kurs obsługi wciągarki elektrycznej.
• Aktualna książeczka do celów sanitarno epidemiologicznych lub chęć do jej wyrobienia.
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym.
• Sumienność
• zaangażowanie i chęć do pracy.
• Pracodawna przyuczy
• nie jest wymagane doświadczenie.
• zasadnicze zawodowe, elektryczne
• zasadnicze zawodowe, mechaniczne
• średnie zawodowe, techniczne
• średnie zawodowe, elektryczne
• średnie zawodowe, mechaniczne
Pozostałe wymagania:
Znajomość mechaniki
• elektryki
• pneumatyki oraz automatyki przemysłowej
• umiejętność czytania i rozumienia schematów technicznych i elektrycznych.
• E
• uprawnienie do ubsługi wózka jezdniowego z napędem elektrycznym
• ukończony kurs obsługi wciągarki elektrycznej.
• Aktualna książeczka do celów sanitarno epidemiologicznych lub chęć do jej wyrobienia.
• Gotowość do pracy w systemie zmianowym.
• Sumienność
• zaangażowanie i chęć do pracy.
• Pracodawna przyuczy
• nie jest wymagane doświadczenie.
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5000 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Zatrudnienie od zaraz:
Tak
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5000 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Zatrudnienie od zaraz:
Tak
Mile widziane
• Uprawnienie SEP kat. E, uprawnienie do ubsługi wózka jezdniowego z napędem elektrycznym, ukończony kurs obsługi wciągarki elektrycznej.
• uprawnienie SEP kat.
• uprawnienie SEP kat.
Aplikuj na stanowisko
Poznaj pracodawcę
Pracodawca publikuje obecnie 1 aktywną ofertę. Ogłoszenie obejmuje 3 wolne miejsca pracy. Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Inżynieria i technika. Rekrutacje prowadzone są przede wszystkim w lokalizacji Sztum.
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Fobos One Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Podobne oferty pracy