Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
57-361 Żelazno 44A
powiat: kłodzki
woj: dolnośląskie
Planowany start: 10.08.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 13.10.2026
wyższe (w tym licencjat)
Umiejętności:
• Znajomość przepisów podatkowych i płacowych, przepisów dotyczących ubezpieczeń społecznych
• obsługa programu kadrowo- płacowego OPTIMA
• Zaświadczenie – o ukończeniu kursu: Naliczanie wynagrodzeń i innych świadczeń ze stosunku pracy
Doświadczenie:
lata: 3
Pozostałe wymagania:
Praktyczna znajomość przepisów Kodeksu Pracy
• PDOF
• PFRON
• Praktyczna znajomość Kodeksu Pracy
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5815 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj pracy:
Praca stała

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Kajzerka Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
