Wynagrodzenie
5467 – 6050 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
9 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
5467
–
6050
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Referent/ referentka w wydziale parkowania.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Juliana Tuwima 36
90-002 Łódź
powiat: m. Łódź
woj: łódzkie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Pracownik biurowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 02.11.2026
Oferta ważna do: 30.10.2026
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Juliana Tuwima 36
90-002 Łódź
powiat: m. Łódź
woj: łódzkie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Pracownik biurowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 02.11.2026
Oferta ważna do: 30.10.2026
To oferujemy
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 5467 do 6050 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie5467 – 6050 PLNbrutto / mies.
Średnia w woj. łódzkim4806 – 5000 PLNbrutto / mies.
Mediana w całej Polsce4806 PLNbrutto / mies.
Ile zarabia pracownik biurowy podstawowy w woj. łódzkim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 5000 PLN brutto miesięcznie, mediana to 4806 PLN (stan z 22.10.2026).
Zadania w pracy
Udzielanie pisemnych odpowiedzi na pisma oraz ustnych wyjaśnień dotyczących funkcjonowania Strefy Płatnego Parkowania w Łodzi.
Weryfikacja danych w systemach SEGA i Parking Plus.
Zaczytywanie do systemów ZDiT danych z Centralnej Ewidencji Pojazdów i Kierowców.
Przeprowadzanie pomiarów i inwentaryzacji miejsc postojowych w Strefie Płatnego Parkowania w Łodzi.
Pełnienie zastępstwa na stanowisku ds. strefy płatnego parkowania.
Rozpatrywanie spraw dotyczących parkingów miejskich zorganizowanymi poza działkami drogowymi.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
średnie ogólnokształcące
Język:
polski, w mowie – C2 – biegły, w piśmie – C2 – biegły
Umiejętności:
Prawo kat. B
Pozostałe wymagania:
- Wymagania niezbędne (konieczne)
- Wykształcenie: średnie
- Odpowiedni staż pracy: co najmniej 1 rok
- Prawo jazdy kategorii B
- Dobra znajomość ustaw: o drogach publicznych (Dz.U. z 2025 r. poz. 889 ze zm.), prawo o ruchu drogowym (Dz.U. z 2024 r. poz. 1251 ze zm.), Kodeks postępowania administracyjnego (Dz.U. z 2025 r. poz. 1691),umiejętność obsługi komputera: Office, programy ewidencyjno-egzekucyjne: SEGA i Parking Plus posiadanie następujących cech osobowości i umiejętności psychospołecznych: wyrozumiałość cierpliwość, rzetelność, komunikatywność planowanie i organizacja pracy, zorientowanie na rezultaty pracy, odpowiedzialność, dokładność, samodzielność, umiejętność pracy w zespole.
- Wymagania dodatkowe (pożądane)
- Umiejętność czytania projektów organizacji ruchu.
Poznaj pracodawcę
Pracodawca aktualnie publikuje 1 aktywną ofertę. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 1 wolne miejsce pracy.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Administracja biurowa. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Łódź.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Administracja biurowa. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Łódź.
Zobacz więcej ofert: Pracownik Biurowy Podstawowy
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Zarząd Dróg i Transportu, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Dodatkowe linki
Nowe oferty pracy
Podobne oferty pracy