Pracownik / pracownica d.s. techniczno-administracyjnych
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
woj: pomorskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Zawód: Pracownik biurowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 01.01.2027
Oferta ważna do: 26.10.2026
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 5903,06 do 7113,95 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Ile zarabia pracownik w woj. pomorskim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 5200 PLN brutto miesięcznie, mediana to 4806 PLN (stan z 21.10.2026).
średnie zawodowe
Pracownik biurowy
polski, w mowie – C2 – biegły, w piśmie – C2 – biegły
Prawo jazdy kat. B
- Umiejętności: wykszt. średnie i 4 lata w zawodzie lub dodatk kwalifikacje/wyższe – odpowiednie do zadań na stanowisku
- pakiet MS Office
- doświadcz w obszarze admin/wsparcia techn/zam publ
- czytanie dokum techn
- doświadczenie na podobnym stanow w admin lub wsparcia techn oraz zam publ
- predyspozycje techn
- umiejętność rozwiązywania problemów w dziedzinie IT
- znajomość programów komp w podmiotach leczniczych

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Administracja biurowa. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Słupsk.
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Centrum Zdrowia Psychicznego w Słupsku, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy
- Zastępca kierownika działu pieczy zastępczej (K/M) – Słupsk
- Stanowisko urzędnicze w dziale analiz i projektów – Słupsk
- Samodzielny referent (K/M) (os. niepełnosprawne) – Łódź
- Pracownik budowlany – Selsingen
- Psycholog M/K – Radziechowice Pierwsze
- Specjalista/ka ds. gospodarstw wiejskich i agroturystyki – Kutno

