Zadzwoń do pracodawcy
Firma Komenda Miejska Państwowej Straży Pożarnej w Jaworznie czeka na Twój kontakt.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Krakowska 7
43-600 Jaworzno
powiat: m. Jaworzno
woj: śląskie
Planowany start: 13.10.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 28.10.2026
średnie ogólnokształcące
Pozostałe wymagania:
kurs pracownika działu kadr i płac
• świadectwo ukończenia kursu archiwalnego
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególno-ści Excel
• Word)
• znajomość podstawowych przepisów obowiązujących na stanowisku pracy w szczególności ustawy z dnia 24.08.1991 r. o Państwowej straży Pożarnej
• ustawy z dnia 24.08.1991 r. o ochronie przeciwpożarowej
• ustawy z dnia 26.06.1974r.
• Kodeks pracy
• ustawy z dnia 14.06.1960 r.
• Kodeks postepowania administracyjnego.
• Kandydat musi
• posiadać obywatelstwo polskie
• nie być karanym za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe
• korzystać z pełni praw publicznych
• posiadać co najmniej średnie wykształcenie
• posiadać min.
• 12 miesięcy doświadczenia na stanowiskach administracyjnych w administracji publicznej.
• posiadać zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia tej służby.
Mianowanie
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 6186 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj pracy:
Praca stała
wyższe (w tym licencjat), kierunek: zarządzania zasobami ludzkimi, prawa, administracji, zarządzania
Zadzwoń do pracodawcy
Firma Komenda Miejska Państwowej Straży Pożarnej w Jaworznie czeka na Twój kontakt.

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Komenda Miejska Państwowej Straży Pożarnej w Jaworznie, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy
