
Starszy referent w wydziale organizacyjno-prawnym (K/M)
Starszy referent w wydziale organizacyjno-prawnym w miejscowości Olsztyn.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Pstrowskiego 28b
10-602 Olsztyn
powiat: m. Olsztyn
woj: warmińsko-mazurskie
Planowany start:
01.10.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
21.09.2026
wyższe (w tym licencjat)
Umiejętności:
obsługa komputera – Ms Office
Uprawnienia:
Prawo jazdy kat. B
Pozostałe wymagania:
Wykształcenie wyższe
• B.
• Znajomość oprogramowania: Microsoft Office: Word
• Excel
• PowerPoint
• podstawy obróbki graficznej materiałów
• Niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
• Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych
• Obywatelstwo polskie
• z zastrzeżeniem art.
• 11 ust.
• 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych
• Wykształcenie i doświadczenie: wyższe: marketing
• public-relations
• prawo i 4 lata stażu
• Cechy osobowe: opanowanie
• swoboda wypowiedzi
• poprawna polszczyzna
• wysoka kultura osobista
• umiejętność działania w sytuacjach stresowych
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5000 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Zarząd Dróg Wojewódzkich w Olsztynie, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
