Zadzwoń do pracodawcy
Firma 13 Wojskowy Oddział Gospodarczy czeka na Twój kontakt.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Al. 3 Maja 4
86-200 Chełmno
powiat: chełmiński
woj: kujawsko-pomorskie
Planowany start: 26.10.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 14.10.2026
średnie ogólnokształcące
Pozostałe wymagania:
Wymagania konieczne do spełnienia związane ze stanowiskiem pracy
• posiadanie wykształcenia średniego lub wyższego (w przypadku wykształcenia średniego należy posiadać min.
• 3 lata ogólnego stażu pracy)
• nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• posiadanie obywatelstwa polskiego
• korzystanie z pełni praw publicznych
• bardzo dobra znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office
• umiejętność samodzielnego redagowania pism
• dyspozycyjność
• komunikatywność
• odpowiedzialność i samodzielność.
• doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku
• kompetencje miękkie: komunikacja
• myślenie analityczne
• współpraca
• radzenie sobie w sytuacjach kryzysowych
• zaangażowanie i kreatywność
• otwartość na nowe wyzwania
• umiejętność pracy pod presją czasu
• umiejętność pracy w zespole.
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5222 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Opis wynagrodzenia:
+ 5% premii regulaminowej + dodatek za wysługę lat
Zadzwoń do pracodawcy
Firma 13 Wojskowy Oddział Gospodarczy czeka na Twój kontakt.

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez 13 Wojskowy Oddział Gospodarczy, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
