Zadzwoń do pracodawcy
Firma LI Liceum Ogólnokształcące im. Tadeusza Kościuszki w Warszawie czeka na Twój kontakt.
Praca jest wykonywana na pół etatu, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Kadrowa 9
04-421 Warszawa
powiat: m.st. Warszawa
woj: mazowieckie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Pracownik biurowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Planowany start: 2026-11-16
Oferta ważna do: 2026-11-15
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy: Pół etatu
Wynagrodzenie: od 2600 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Do wynagrodzenia doliczone: dodatek za staż pracy, dodatek motywacyjny.
Ile zarabia pracownik biurowy podstawowy w woj. mazowieckim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 5501 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5150 PLN (stan z 27.10.2026).
średnie ogólnokształcące
Pracownik biurowy (wymagany staż – lata: 1)
polski, w mowie – C2 – biegły, w piśmie – C2 – biegły
- Pakiet MS Office
- Obsługa urządzeń biurowych
1
- Rok doświadczenia zawodowego
- Znajomość obsługi komputera w zakresie MS Office oraz urządzeń biurowych znajomość regulacji prawnych z zakresu: zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, ochrony danych osobowych wysoka kultura osobista umiejętność pracy w zespole samodzielność, odpowiedzialność, dokładność, systematyczność, kreatywność i zaangażowanie biegła znajomość języka polskiego.
Zadzwoń do pracodawcy
Firma LI Liceum Ogólnokształcące im. Tadeusza Kościuszki w Warszawie czeka na Twój kontakt.

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Administracja biurowa. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Warszawa.
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez LI Liceum Ogólnokształcące im. Tadeusza Kościuszki w Warszawie, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy
