Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
33-260 Gręboszów 160
powiat: dąbrowski
woj: małopolskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Pracownik produkcji
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 2026-10-23
Oferta ważna do: 2026-11-23
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 4900 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy
Ile zarabia operator produkcji w woj. małopolskim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 5036 PLN brutto miesięcznie, mediana to 4860 PLN (stan z 03.11.2026).
podstawowe
- Wykształcenie min. podstawowe.
- Praca od poniedziałku do piątku w godz. 8:00-16:00.
- Praca na czas określony: 3 lata z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony.
- Pracodawca zapewnia przeszkolenie przygotowujące do samodzielnej pracy.
• gimnazjalne
• zasadnicze zawodowe
• średnie ogólnokształcące
• zasadnicze branżowe
• pomaturalne/policealne
• średnie branżowe
• średnie zawodowe 4-letnie
• średnie zawodowe
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Produkcja. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Gręboszów.
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Sękpol Jan Kowal sp.j., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy

