Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Budowlanych 7
21-300 Radzyń Podlaski
powiat: radzyński
woj: lubelskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Pomocniczy robotnik budowlany
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 2026-11-09
Oferta ważna do: 2026-12-31
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 4810 do 6810 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj pracy: Praca stała
Ile zarabia budowlaniec w woj. lubelskim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 6000 PLN brutto miesięcznie, mediana to 4806 PLN (stan z 05.11.2026).
- Liczą się praktyczne umiejętności, samodzielność i inicjatywa w ramach ustalonych zadań.
- Możliwość przyuczenia osoby chętnej do nauki.
- Umiejętności: Samodzielność w realizacji ustalonych zadań i organizowaniu pracy.
- Dostrzeganie tego, co wymaga wykonania, oraz podejmowanie kolejnych prac w ramach uzgodnionego zakresu obowiązków.
- Praktyczne podejście do rozwiązywania problemów, dokładność i odpowiedzialność.
- Umiejętność obsługi podstawowych narzędzi.
• Umiejętności: Samodzielność w realizacji ustalonych zadań i organizowaniu pracy. Dostrzeganie tego, co wymaga wykonania, oraz podejmowanie kolejnych prac w ramach uzgodnionego zakresu obowiązków., Praktyczne podejście do rozwiązywania problemów, dokładność i odpowiedzialność. Umiejętność obsługi podstawowych narzędzi. doświadczenie remontowe, montażowe lub mechaniczne.
• doświadczenie w pracach remontowych, budowlanych, montażowych, również zdobyte poza zatrudnieniem.
• doświadczenie remontowe, montażowe lub mechaniczne.

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Budownictwo. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Radzyń Podlaski.
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez PLASTRECOVER Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy
- Osoba do obsługi linii produkcyjnej — recykling tworzyw sztucznych – Radzyń Podlaski
- Osoba do napraw i konserwacji maszyn przemysłowych – Radzyń Podlaski
- Pracownik budowlany (M/K) – Hetmanów
- Osoba do wykonywania prac budowlanych – Karśnice
- Nauczyciel psycholog (K/M) – Wojsławice-Kolonia
- Robotnik gospodarczy – Zamość
- Pracowniky obróbki kamienia (K/M) – Damianowo
- Operator ładowarki – Niedaszów
