Wynagrodzenie
248,59 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wykształcenie
wyzsze
Poziom stanowiska
specjalista / specjalistka
Jaka zmiana
Dwie zmiany
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
361 dni
Wymiar pracy
Pół etatu
Informacje
Oferta dotyczy pracy na stanowisku:
Nauczyciel niewidomych i słabowidzących (tyflopedagog) w miejscowości Kraków.
Praca jest wykonywana na 0,05 etatu, w systemie dwuzmianowym.
Miejsce pracy:
31-422 Kraków
powiat: m. Kraków
woj: małopolskie
Planowany start:
01.09.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
12.09.2027
Nauczyciel niewidomych i słabowidzących (tyflopedagog) w miejscowości Kraków.
Praca jest wykonywana na 0,05 etatu, w systemie dwuzmianowym.
Miejsce pracy:
31-422 Kraków
powiat: m. Kraków
woj: małopolskie
Planowany start:
01.09.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
12.09.2027
Zadania w pracy
Praca z dziećmi w wieku 3-6 lat.
Praca w niepełnym wymiarze czasu pracy – 1 godzina w tygodniu.
Etat 1/22.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
wyższe (w tym licencjat), kierunek: pedagogiczne
Wymagany zawód:
Nauczyciel niewidomych i słabowidzących (tyflopedagog)
Umiejętności:
punktualność, dobra organizacja pracy
Pozostałe wymagania:
Uprawnienia do pracy w przedszkolu.
wyższe (w tym licencjat), kierunek: pedagogiczne
Wymagany zawód:
Nauczyciel niewidomych i słabowidzących (tyflopedagog)
Umiejętności:
punktualność, dobra organizacja pracy
Pozostałe wymagania:
Uprawnienia do pracy w przedszkolu.
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
0,05 etatu
Wynagrodzenie:
od 248,59 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
0,05 etatu
Wynagrodzenie:
od 248,59 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Aplikuj na stanowisko
Poznaj pracodawcę
Pracodawca publikuje obecnie 1 aktywną ofertę. Ogłoszenie obejmuje 1 wolne miejsce pracy. Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Edukacja. Rekrutacje prowadzone są przede wszystkim w lokalizacji Kraków.
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez S.A.morządowe Przedszkole Nr 178 Kraków, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Podobne oferty pracy