Wynagrodzenie
6300 – 7200 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wykształcenie
zawodowe
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
8 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
6300
–
7200
PLN
brutto / miesięcznie
Zadzwoń do pracodawcy
Firma JASTRZĘBSKIE ZAKŁADY REMONTOWE Sp. z o.o. czeka na Twój kontakt.
32 438 80 32
Zadzwoń
Informacje
Magazynier/ magazynierka.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie trzyzmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Suszec
44-335 Jastrzębie-Zdrój
powiat: m. Jastrzębie-Zdrój
woj: śląskie
Planowany start: 01.08.2026
Liczba wolnych miejsc: 2
Oferta ważna do: 02.10.2026
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie trzyzmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Suszec
44-335 Jastrzębie-Zdrój
powiat: m. Jastrzębie-Zdrój
woj: śląskie
Planowany start: 01.08.2026
Liczba wolnych miejsc: 2
Oferta ważna do: 02.10.2026
Zadania w pracy
Przyjmowanie dostaw materiałów oraz dokonywanie odbioru ilościowego i jakościowego.
Składowanie, zabezpieczanie i właściwe przechowywanie materiałów znajdujących się w magazynie.
Prowadzenie ewidencji magazynowej w systemach komputerowych zgodnie z obowiązującymi procedurami.
Kompletowanie materiałów i przygotowywanie ich do wydania na potrzeby wydziałów produkcyjnych i remontowych.
Wydawanie materiałów oraz kontrola prawidłowości obrotu magazynowego.
Dbałość o porządek, bezpieczeństwo i właściwą organizację pracy w magazynie.
Współpraca z działami produkcji, logistyki oraz innymi komórkami organizacyjnymi Spółki.
Przestrzeganie przepisów BHP oraz wewnętrznych regulaminów obowiązujących w Spółce.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
zasadnicze zawodowe, techniczne
Umiejętności:
• sumienność
• doświadczenie w obsłudze materiałów i części dla przemysłu ciężkiego lub górniczego
• umiejętność organizacji pracy własnej i zespołowej
• gotowość do zawarcia umowy o odpowiedzialności materialnej za powierzone mienie
• znajomość gospodarki magazynowej oraz systemów ewidencji materiałowej
• uprawnienia do obsługi suwnic sterowanych z poziomu roboczego
• uprawnienia do obsługi wózków jezdniowych podnośnikowych
• komunikatywność, dyspozycyjność, odpowiedzialność
• gotowość do pracy w systemie zmianowym
• dokładność
Uprawnienia:
Prawo jazdy kat. B
Pozostałe wymagania:
Preferowane wykształcenie średnie techniczne
zasadnicze zawodowe, techniczne
Umiejętności:
• sumienność
• doświadczenie w obsłudze materiałów i części dla przemysłu ciężkiego lub górniczego
• umiejętność organizacji pracy własnej i zespołowej
• gotowość do zawarcia umowy o odpowiedzialności materialnej za powierzone mienie
• znajomość gospodarki magazynowej oraz systemów ewidencji materiałowej
• uprawnienia do obsługi suwnic sterowanych z poziomu roboczego
• uprawnienia do obsługi wózków jezdniowych podnośnikowych
• komunikatywność, dyspozycyjność, odpowiedzialność
• gotowość do pracy w systemie zmianowym
• dokładność
Uprawnienia:
Prawo jazdy kat. B
Pozostałe wymagania:
Preferowane wykształcenie średnie techniczne
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 6300 do 7200 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 6300 do 7200 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Mile widziane
Umiejętności:
doświadczenie jako magazynier
Uprawnienia:
Prawo jazdy kat. C
doświadczenie jako magazynier
Uprawnienia:
Prawo jazdy kat. C
Zadzwoń do pracodawcy
Firma JASTRZĘBSKIE ZAKŁADY REMONTOWE Sp. z o.o. czeka na Twój kontakt.
32 438 80 32
Zadzwoń
Poznaj pracodawcę
usługi dla kopalń, górnictwa, usługi remontowe
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez JASTRZĘBSKIE ZAKŁADY REMONTOWE Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.