Kierownik referatu obrony cywilnej i zarządzania kryzysowego

Wyszków
Kierownictwo
Wyszków
Kierownictwo
Wynagrodzenie
8500 – 9500 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
kierownik / kierowniczka
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
5 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
8500
–
9500
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Kierownik referatu obrony cywilnej i zarządzania kryzysowego.
 
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
 
Miejsce pracy:
ul. Aleja Róż 2
07-200 Wyszków
powiat: wyszkowski
woj: mazowieckie
 
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Pozostali kierownicy do spraw innych typów usług gdzie indziej niesklasyfikowani
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
 
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 2026-12-01
Oferta ważna do: 2026-11-16
To oferujemy

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymiar pracy: Pełny etat

Wynagrodzenie: od 8500 do 9500 PLN/miesiąc

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie8500 – 9500 PLNbrutto / mies.
Średnia w woj. mazowieckim5600 – 6800 PLNbrutto / mies.
Mediana w całej Polsce7000 PLNbrutto / mies.

Ile zarabia kierownik w woj. mazowieckim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 5600 PLN – 6800 PLN brutto miesięcznie, mediana to 6000 PLN (stan z 12.11.2026).

Zadania w pracy
1)opracowywanie planów finansowych do projektu budżetu Powiatu 2)przygotowywanie i przedkładanie projektów aktów prawnych. 3)organizowanie prac Referatu w celu wykonania uchwał Rady Powiatu i Zarządu Powiatu oraz zadań Powiatu określonych przepisami prawa, z uwzględnieniem zadań przydzielonych Wydziałowi zawartych w Regulaminie Organizacyjnym, a w szczególności w zakresie: a)spraw obronnych b)ochrony ludności i obrony cywilnej c)zarządzania kryzysowego d)zarządzania ruchem na drogach powiatowych i gminnych e)ochrony informacji niejawnych f)oświadczeń majątkowych. 4) załatwianie spraw w imieniu Starosty Powiatu zgodnie z udzielonym upoważnieniem 5)wykonywanie innych czynności i zadań zleconych przez przełożonych i wynikających z przepisów prawa.
Nasze wymagania
Wykształcenie:

wyższe (w tym licencjat)

Wymagany zawód:

Pozostali kierownicy do spraw innych typów usług gdzie indziej niesklasyfikowani

Język:

polski, w mowie – C2 – biegły, w piśmie – C2 – biegły

Doświadczenie:

4 lata

Pozostałe wymagania:

  • A)obywatelstwo polskie b)pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych c)wykształcenie wyższe -z zakresu: administracji, prawa, bezpieczeństwa wewnętrznego, bezpieczeństwa narodowego, obronności/obronności państwa, zarządzania kryzysowego, ochrony ludności i obrony cywilnej, inżynierii bezpieczeństwa, logistyki, transportu
  • Umiejętności: znajomość przepisów prawa z zakresu: administracji samorządowej, postępowania administracyjnego, ustawy o ochronie ludności i obronie cywilnej wraz z przepisami wykonawczymi , znajomość przepisów prawa z zakresu: ustawy o zarządzaniu kryzysowym ustawy o obronie Ojczyzny, ustawy-Prawo o ruchu drogowym, ustawy o drogach publicznych wraz z przepisami wykonawczymi
Mile widziane
Umiejętności:
• obsługa urządzeń biurowych
• Praca z ludźmi- kierowanie zespołem
• obsługa komputera, korzystanie z edytora tekstów Microsoft Word oraz obsługi arkusza kalkulacyjnego Excel i korzystania z sieci Internet
• biegła obsługa komputera, Microsoft Office
 
Uprawnienia:
Prawo jazdy kat. B
Poznaj pracodawcę
Pracodawca aktualnie publikuje 1 aktywną ofertę. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 1 wolne miejsce pracy.

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Kierownictwo. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Wyszków.
Przetwarzanie danych

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Starostwo Powiatowe w Wyszkowie, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.

Dodatkowe linki

Podobne oferty

Wynagrodzenie
8500
–
9500
PLN
brutto / miesięcznie
Ładowanie danych oferty...