Kierowni ierowniczka magazynu wysokiego składowania w miejscowości Iława.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie dwuzmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Przemysłowa 3
14-200 Iława
powiat: iławski
woj: warmińsko-mazurskie
Planowany start:
16.09.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
31.12.2079
Dostępność:
Zatrudnienie od zaraz
średnie zawodowe
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 7000 do 10000 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Zatrudnienie od zaraz:
Tak
Warunki zatrudnienia:
Wdrożenie do pracy na nowym stanowisku oraz wsparcie przełożonego, Profesjonalne, dynamiczne, pełne wyzwań środowisko pracy, Szkolenia poszerzające kompetencje, Możliwość rozwoju, Pracę w zgranym zespole w nowoczesnej, rozwijającej się firmie, Umowa o pracę, Pełny etat, Niezbędne narzędzia pracy.
• Wymagania pracodawcy: Wykształcenie minimum średnie ( logistyczne, transportowe ), Minimum 3 lata doświadczenia w pracy w magazynie, w tym doświadczenie na stanowisku kierowniczym, Praktyczna znajomość magazynów wysokiego składowania, Bardzo dobra organizacja pracy własnej i zespołu, Umiejętność podejmowania decyzji i pracy pod presją czasu, Komunikatywność i asertywność, Odpowiedzialność i samodzielność, Dobra znajomość obsługi komputera ( pakiet Microsoft Office ).

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Radex Poland sp z.o.o, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
