Wynagrodzenie
8309 – 9042 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
pracownik fizyczny
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
13 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
8309
–
9042
PLN
brutto / miesięcznie
Zadzwoń do pracodawcy
Firma LEMARPOL - WÓZKI WIDŁOWE Sp. z o.o. czeka na Twój kontakt.
(33) 870 53 33
Zadzwoń
Informacje
Elektromechanik.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Stanisława Staszica 21
32-640 Zator
powiat: oświęcimski
woj: małopolskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Elektromechanik*
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 02.11.2026
Oferta ważna do: 02.11.2026
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Stanisława Staszica 21
32-640 Zator
powiat: oświęcimski
woj: małopolskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Elektromechanik*
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 02.11.2026
Oferta ważna do: 02.11.2026
To oferujemy
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 8309 do 9042 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Godziny pracy: zatrudnienie w ramach umowy o pracę na czas określony, praca w systemie jednozmianowym od 6:00 do 14:00.
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie8309 – 9042 PLNbrutto / mies.
Średnia w woj. małopolskim5000 – 6500 PLNbrutto / mies.
Mediana w całej Polsce5500 PLNbrutto / mies.
Ile zarabia elektromechanik w woj. małopolskim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 5000 PLN – 6500 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5440 PLN (stan z 21.10.2026).
Zadania w pracy
DIAGNOSTYKA I NAPRAWA USTEREK ELEKTRYCZNYCH, ELEKTRONICZNYCH ORAZ ELEKTROMECHANICZNYCH WÓZKÓW WIDŁOWYCH.
NAPRAWA UKŁADÓW NAPĘDOWYCH, STEROWANIA, HYDRAULIKI ORAZ INSTALACJI ELEKTRYCZNYCH.
PROGRAMOWANIE, KONTROLA I DIAGNOSTYKA STEROWNIKÓW PRZY UŻYCIU NARZĘDZI SERWISOWYCH.
WYMIANA I KONFIGURACJA PODZESPOŁÓW ELEKTRONICZNYCH.
SPORZĄDZANIE DOKUMENTACJI Z WYKONANYCH NAPRAW I PRZEGLĄDÓW.
DBANIE O WYSOKĄ JAKOŚĆ ŚWIADCZONYCH USŁUG ORAZ PRZESTRZEGANIE ZASAD BHP.
PRZEGLĄDY I NAPRAWY INSTALACJI ELEKTRYCZNYCH W WÓZKACH WIDŁOWYCH, REGENERACJA PODZESPOŁÓW, DIAGNOZOWANIE STANU TECHNICZNEGO MASZYN I URZĄDZEŃ.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
średnie zawodowe
Wymagany zawód:
Elektromechanik*
Mile widziane
Wykształcenie techniczne (elektryczne, elektroniczne, mechatroniczne lub pokrewne), doświadczenie w serwisowaniu wózków widłowych, maszyn magazynowych lub maszyn przemysłowych będzie dodatkowym atutem, znajomość zagadnień stanowiących przedmiot działania (przeglądy i naprawy instalacji elektrycznych w wózkach widłowych, regeneracja podzespołów, diagnozowanie stanu technicznego maszyn i urządzeń, kontrola i naprawa sterowników), uprawnienia SEP – , uprawnienia do obsługi wózków widłowych – , znajomość mechaniki i budowy maszynm umiejętność czytania schematów elektrycznych i dokumentacji technicznej, znajomość diagnostyki układów elektrycznych i elektronicznych.
Zadzwoń do pracodawcy
Firma LEMARPOL - WÓZKI WIDŁOWE Sp. z o.o. czeka na Twój kontakt.
(33) 870 53 33
Zadzwoń
Poznaj pracodawcę
Pracodawca aktualnie publikuje 2 aktywne oferty. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 2 wolne miejsca pracy.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Elektryka. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Zator.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Elektryka. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Zator.
Zobacz więcej ofert: Elektromechanik
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez LEMARPOL – WÓZKI WIDŁOWE Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Dodatkowe linki
Nowe oferty pracy
Podobne oferty pracy
