Mistrz w dziale obsługi taboru K/M

TRAMWAJE WARSZAWSKIE Sp. z o.o.
Profil pracodawcy
TRAMWAJE WARSZAWSKIE Sp. z o.o.
Zobacz profil pracodawcy
Warszawa
Kierownictwo
Warszawa
Kierownictwo
Wynagrodzenie
10200 – 10800 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
kierownik / kierowniczka
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
30 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
10200
–
10800
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Mistrz w dziale obsługi taboru.
 
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie trzyzmianowym.
 
Miejsce pracy:
ul. Młynarska 2
01-205 Warszawa
powiat: m.st. Warszawa
woj: mazowieckie
 
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: trzy zmiany
Zawód: Naczelnik / kierownik wydziału
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
 
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 2027-01-01
Oferta ważna do: 2026-12-04
To oferujemy

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Wymiar pracy: Pełny etat

Wynagrodzenie: od 10200 do 10800 PLN/miesiąc

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Szczegóły wynagrodzenia:

Wynagrodzenie zasadnicze 8500-9000 brutto + 20% premii regulaminowej.

Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie10200 – 10800 PLNbrutto / mies.
Średnia w miejscowości Warszawa5600 – 7000 PLNbrutto / mies.
Mediana w całej Polsce6850 PLNbrutto / mies.

Ile zarabia kierownik w miejscowości Warszawa?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 5600 PLN – 7000 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5650 PLN (stan z 05.11.2026).

Zadania w pracy
Kierowanie pracą podległego zespołu. Zarządzanie pracami związanymi z obsługą techniczną oraz bieżącymi i awaryjnymi naprawami tramwajów. Zapewnienie właściwego stanu technicznego taboru i jego gotowości do realizacji zadań przewozowych. Prowadzenie i nadzorowanie dokumentacji eksploatacyjnej taboru. Kontrolowanie czystości i estetyki tramwajów. Analizowanie awaryjności taboru i podejmowanie działań usprawniających jego utrzymanie. Organizowanie obsługi awarii tramwajów na mieście, w tym zapewnienie udziału pracowników w pogotowiu technicznym. Nadzorowanie pracy punktów monterskich. Planowanie i rozliczanie czasu pracy podległych pracowników. Określanie zapotrzebowania na części zamienne, materiały i usługi niezbędne do utrzymania taboru. Dbanie o bezpieczne warunki pracy. Kontrolowanie i rozliczanie prac wykonywanych przez firmy zewnętrzne.
Nasze wymagania
Wykształcenie:

średnie zawodowe, techniczne, kierunek: preferowane mechaniczne

Wymagany zawód:

Naczelnik / kierownik wydziału (wymagany staż – lata: 1)

Język:

polski, w mowie – C1 – zaawansowany, w piśmie – C1 – zaawansowany

Doświadczenie:

1 rok

Pozostałe wymagania:

  • Planowania
  • Organizowania i nadzorowania pracy zespołu
  • Analizowania problemów technicznych i podejmowania działań usprawniających pracę
  • SEP, gr.
  • 1 w zakresie eksploatacji
  • Doświadczenie zawodowe minimum 3 lata – związane z obsługą taboru szynowego lub na samodzielnym stanowisku technicznym bardzo dobra znajomość języka polskiego.
  • Praca w systemie trzyzmianowym, w godzinach 6:00-14:00, 14:00-22:00 lub 22:00-6:00.
  • Kandydaci mogą aplikować przez stronę: www.tw.waw.pl/praca
  • Kontakt telefoniczny: oraz na e-mail
Poznaj pracodawcę
TRAMWAJE WARSZAWSKIE Sp. z o.o.
Pracodawca aktualnie publikuje 4 aktywne oferty. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 4 wolne miejsca pracy.

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Budownictwo. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Warszawa.
Zobacz profil
Przetwarzanie danych

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Tramwaje Warszawskie sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.

Przeglądaj oferty pracy
Praca WarszawaPraca fizyczna WarszawaPraca od zaraz WarszawaPraca z zakwaterowaniem WarszawaPraca Nauczyciel WarszawaPraca Sprzedawca WarszawaPraca Sprzątaczka WarszawaPraca Pracownik Gospodarczy WarszawaPraca Pomoc Kuchenna WarszawaPraca Monter WarszawaPraca Kierowca WarszawaPraca Ochroniarz WarszawaPraca Elektryk WarszawaPraca Nauczyciel Przedszkola WarszawaPraca BerlinPraca woj. mazowieckieWszystkie oferty: KierownictwoKierownictwo w WarszawaPraca Kierownik WarszawaKierownik - Kierownictwo WarszawaPraca Kierownik

Nowe oferty pracy

Wynagrodzenie
10200
–
10800
PLN
brutto / miesięcznie
Podobne oferty pracy
Ładowanie danych oferty...