Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Winna 9
82-300 Elbląg
powiat: m. Elbląg
woj: warmińsko-mazurskie
Planowany start: 01.11.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 12.10.2026
wyższe (w tym licencjat)
Umiejętności:
• biegła obsługa komputera, Microsoft Office
• komunikatywność, wysoka kultura osobista
• organizacja pracy własnej
Doświadczenie:
lata: 1
Pozostałe wymagania:
obywatelstwo polskie o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nie posiadające obywatelstwa polskiego
• zgodnie z art.
• 11 ust.
• 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych
• wykształcenie wyższe
• co najmniej roczny staż pracy na stanowisku ds. zamówień publicznych niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub za umyślne przestępstwo skarbowe oraz zdolność do czynności prawnych
• korzystanie z pełni praw publicznych
• nieposzlakowana opinia.
• Wymagania dodatkowe: znajomość Ustawy o pomocy społecznej z dnia 12 marca 2004 r. i innych aktów prawnych związanych z realizacją zadań przez Centrum
• znajomość Kodeksu Postępowania Administracyjnego
• praktyczna znajomość ustawy Prawo Zamówień Publicznych (pzp)
• Więcej na stronie www.ecus.pl w zakładce ofert pracy.
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 6500 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Elbląskie Centrum Usług Społecznych, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
