Specjalista (kobieta/mężczyzna) w wydziale kontroli na miejscu i nadzoru właścicielskiego

Poznań
Administracja biurowa
Poznań
Administracja biurowa
Wynagrodzenie
4806 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
12 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
4806
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Specjalista (kobieta/mężczyzna) w wydziale kontroli na miejscu i nadzoru właścicielskiego.
 
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
 
Miejsce pracy:
ul. ALEKSANDRA FREDRY 12
61-701 Poznań
powiat: m. Poznań
woj: wielkopolskie
 
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Pracownik biurowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
 
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 2026-11-17
Oferta ważna do: 2026-11-10
To oferujemy

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Wymiar pracy: Pełny etat

Wynagrodzenie: od 4806 PLN/miesiąc

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie4806 PLNbrutto / mies.
Średnia w miejscowości Poznań4806 – 5400 PLNbrutto / mies.
Mediana w całej Polsce5500 PLNbrutto / mies.

Ile zarabia specjalista w miejscowości Poznań?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 5400 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5000 PLN (stan z 30.10.2026).

Zadania w pracy
Przeprowadzanie i dokumentowanie kontroli w ramach realizacji zadań własnych KOWR oraz zadań delegowanych. Przeprowadzanie i dokumentowanie kontroli spełnienia zobowiązań wynikających z przepisów ustawy o kształtowaniu ustroju rolnego (UKUR). Przeprowadzanie i dokumentowanie kontroli w ramach nadzoru właścicielskiego nad realizacją obowiązków wynikających z umów dotyczących zagospodarowania Zasobu Własności Rolnej Skarbu Państwa (ZWRSP). Przeprowadzanie i dokumentowanie kontroli nadzoru nad mieniem nierozdysponowanym. Opracowywanie dokumentacji pokontrolnej. Sporządzanie raportów i sprawozdań, prowadzenie rejestrów z kontroli oraz innych wymaganych dokumentów. Opracowywanie raportów i sprawozdań oraz prowadzenie rejestrów kontroli i pozostałej wymaganej dokumentacji.
Nasze wymagania
Wykształcenie:

średnie ogólnokształcące

Język:

polski, w mowie – C2 – biegły, w piśmie – C2 – biegły

Umiejętności:

znajomość obsługi MS Office

Uprawnienia:

Prawo jazdy kat. B

Doświadczenie:

1

Pozostałe wymagania:

  1. niezbędne
  • Wykształcenie wyższe i co najmniej roczny staż pracy lub wykształcenie średnie i co najmniej pięcioletni staż pracy w KOWR lub u jego poprzedników prawnych znajomość przepisów ustaw: o gospodarowaniu nieruchomościami rolnymi Skarbu Państwa (Dz.U.2025.826 j.t. ze zm.), o kształtowaniu ustroju rolnego (Dz.U.2026.941 j.t. ze zm.), Prawo przedsiębiorców (Dz.U.2025.1480 j.t. ze zm.), Ordynacja podatkowa (Dz.U.2026.622 j.t. ze zm.) i innych aktów wykonawczych do tych ustaw bardzo dobra umiejętność obsługi pakietu MS Office oraz urządzeń biurowych
  • B
  1. dodatkowe
  • Znajomość zagadnień związanych z funkcjonowaniem Krajowego Ośrodka Wsparcia Rolnictwa, dobra organizacja pracy, samodzielność, decyzyjność, odpowiedzialność, sumienność i dokładność, umiejętność efektywnej pracy w zmiennych warunkach oraz skutecznego reagowania na nieprzewidziane sytuacje w terenie, odporność na stres, umiejętności interpersonalne (komunikatywność, umiejętność współpracy z innymi).
Mile widziane
Wykształcenie:
wyższe (w tym licencjat)
Poznaj pracodawcę
Pracodawca aktualnie publikuje 9 aktywnych ofert. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 10 wolnych miejsc pracy.

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Administracja biurowa. Firma rekrutuje w wielu regionach Polski.
Rekrutacja trwa od 28.10.20261 dzień · pracodawca opublikował to ogłoszenie 2 razy
Ten pracodawca szuka na to stanowisko także w 5 innych miejscowościach
Przetwarzanie danych

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Krajowy Ośrodek Wsparcia Rolnictwa, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.

Wynagrodzenie
4806
PLN
brutto / miesięcznie
Podobne oferty pracy
Ładowanie danych oferty...