Zadzwoń do pracodawcy
Firma Dom Pomocy Społecznej im. Jana Pawła Ii czeka na Twój kontakt.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Tadeusza Kościuszki 25
05-190 Nasielsk
powiat: nowodworski
woj: mazowieckie
Planowany start: 01.11.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 21.10.2026
Spełnienie jednego z poniższych warunków
• 1.
• Wykształcenie policealne: Ukończenie szkoły policealnej publicznej lub niepublicznej i uzyskanie dyplomu potwierdzającego kwalifikację MED.13 (Świadczenie usług w zakresie terapii zajęciowej)
• 2.
• Wykształcenie wyższe: Ukończenie studiów wyższych (co najmniej licencjat) ściśle na kierunku lub specjalności Terapia zajęciowa
• Wpis do Centralnego Rejestru Osób Uprawnionych do wykonywania Zawodu Medycznego – Terapeuta Zajęciowy
• Realizacja ustawowego obowiązku rozwoju zawodowego (zbieranie punktów edukacyjnych za szkolenia i kursy)
• Kreatywność i elastyczność
• Cierpliwość
• życzliwość i empatia
• Kompetencje interpersonale.
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5300 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Opis wynagrodzenia:
+ dodatek za staż pracy (od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy)
+ comiesięczny dodatek motywacyjny (1000 zł. brutto przy pełnym etacie)
+ nagrody kwartalne
+ dodatkowe wynagrodzenie roczne (13-tka)
wyższe (w tym licencjat)
Umiejętności:
książeczka dla celów sanitarno-epidemiologicznych
• Kandydat rozpoczynający szkołę uprawniającą do wykonywania zawodu: Terapeuta Zajęciowy.
• Umiejętność obsługi oprogramowania do projektowania graficznego CorelDraw (lub pokrewnego) -.
• Zdolności plastyczne i techniczne -.
• Słuch muzyczny i poczucie rytmu -.
Zadzwoń do pracodawcy
Firma Dom Pomocy Społecznej im. Jana Pawła Ii czeka na Twój kontakt.

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Dom Pomocy Społecznej im. Jana Pawła Ii, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
