Specjalistka/ specjalista ds. obsługi komisji bioetycznej ds. badań naukowych
Zadzwoń do pracodawcy
Firma Gdański Uniwersytet Medyczny czeka na Twój kontakt.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Marii Skłodowskiej-Curie 3a
80-210 Gdańsk
powiat: m. Gdańsk
woj: pomorskie
Planowany start: 01.11.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 09.11.2026
wyższe (w tym licencjat)
Doświadczenie:
lata: 0, miesiące: 6
Pozostałe wymagania:
doświadczanie w pracy w komisji bioetycznej lub współpracy z komisją bioetyczną
• znajomość Rozporządzenia Ministra Zdrowia w sprawie komisji bioetycznej oraz Odwoławczej Komisji Bioetycznej
• doświadczenie w pracy biurowej w jednostkach publicznych (dodatkowym atutem będzie znajomość specyfiki pracy w uczelni).
• Umiejętność logicznego i analitycznego myślenia selekcji informacji i wyciągania wniosków
• komunikatywność
• bardzo dobra organizacja pracy własnej
• terminowość realizowanych zadań oraz umiejętności pracy w zespole
• znajomość obsługi komputera (pakiet MS Office) oraz urządzeń biurowych.
• Dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie pozwalająca na swobodna komunikację.
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 4806 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Zadzwoń do pracodawcy
Firma Gdański Uniwersytet Medyczny czeka na Twój kontakt.

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Gdański Uniwersytet Medyczny, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy
