Specjalista (kobieta/mężczyzna) w wydziale gospodarowania zasobem
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. ALEKSANDRA FREDRY 12
61-701 Poznań
powiat: m. Poznań
woj: wielkopolskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Pracownik biurowy
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 2
Planowany start: 2026-11-26
Oferta ważna do: 2026-11-20
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 4806 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Ile zarabia specjalista w miejscowości Poznań?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 5500 PLN brutto miesięcznie, mediana to 4806 PLN (stan z 05.11.2026).
wyższe (w tym licencjat)
polski, w mowie – C2 – biegły, w piśmie – C2 – biegły
- znajomość obsługi MS Office
- prawo jazdy kat B
1 rok
- niezbędne
- Wykształcenie wyższe i co najmniej roczny staż pracy lub wykształcenie średnie i co najmniej pięcioletni staż pracy w KOWR lub u jego poprzedników prawnych znajomość przepisów ustaw: o gospodarowaniu nieruchomościami rolnymi Skarbu Państwa (Dz.U.2025.826 j.t. ze zm.), o kształtowaniu ustroju rolnego (Dz.U.2026.941 j.t. ze zm.) i innych aktów wykonawczych do tych ustaw bardzo dobra umiejętność obsługi pakietu MS Office oraz urządzeń biurowych
- B
- dodatkowe
- Znajomość zagadnień związanych z funkcjonowaniem Krajowego Ośrodka Wsparcia Rolnictwa, dobra organizacja pracy, samodzielność, decyzyjność, odpowiedzialność, sumienność i dokładność, odporność na stres, umiejętności interpersonalne (komunikatywność, umiejętność współpracy z innymi).

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Administracja biurowa. Firma rekrutuje w wielu regionach Polski.
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Krajowy Ośrodek Wsparcia Rolnictwa, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy
- Nauczyciel wychowania przedszkolnego (K/M) – Poznań
- Osoba do utrzymania czystości obiekt biurowego – Poznań
- Specjalista ds. unesco/specjalistka ds. unesco – Sudół
- Specjalista ds. obróbki metali M/K – Podzamcze
- Mechanik pojazdów samochodowych K/M – Rajsko
- Specjalista ds. księgowości i kadr (K/M) – Wadowice
- Terapeuta/ka integracji sensorycznej – Racibórz
- Fryzjer/fryzjerka – Miasteczko Śląskie


