Specjalista ds. zarządzania zasobami cyfrowymi (K/M)

Wielkopolskie Muzeum Niepodległości
Profil pracodawcy
Wielkopolskie Muzeum Niepodległości
Zobacz profil pracodawcy
Poznań
Kultura i media
Poznań
Kultura i media
Wynagrodzenie
5000 – 5400 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
specjalista / specjalistka
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
13 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Doświadczenie
4 lata doświadczenia
Wynagrodzenie
5000
–
5400
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Specjalista ds. zarządzania zasobami cyfrowymi.
 
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
 
Miejsce pracy:
ul. ŚW MARCIN 51
61-806 Poznań
powiat: łukowski
woj: lubelskie
 
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160
Zawód: Archiwista dokumentów elektronicznych
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
 
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 01.12.2026
Oferta ważna do: 30.10.2026
To oferujemy

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymiar pracy: Pełny etat

Wynagrodzenie: od 5000 do 5400 PLN/miesiąc

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Dodatek do wynagrodzenia:

brutto + gwarantowany dodatek stażowy: dodatek za wysługę lat wynoszący od 5%-20% podstawy (po 20 latach pracy)

Wynagrodzenie
5000 – 5400 PLNbrutto / mies.
Średnia w miejscowości Poznań4806 – 5000 PLNbrutto / mies.
Mediana w całej Polsce5685,54 PLNbrutto / mies.

Ile zarabia specjalista w miejscowości Poznań?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 5000 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5000 PLN (stan z 18.10.2026).

Zadania w pracy
Zarządzanie systemem do ewidencji zbiorów muzealnych (dbanie o jakość danych i słowniki, uzupełnianie rekordów o odwzorowania cyfrowe, rozwijanie funkcjonalności oraz kontakt z dostawcą systemu). Prowadzenie rejestru i obsługa wniosków o udostępnienie wizerunków obiektów. Prowadzenie rejestru materiałów cyfrowych pozyskiwanych na podstawie licencji. Udział w weryfikacji statusu prawno-autorskiego obiektów (gromadzenie i uzupełnianie informacji, analiza dokumentacji, dokumentowanie ustaleń). Współpraca ze specjalistą ds. fotografii i digitalizacji. Przygotowywanie raportów i zestawień dotyczących realizacji zadań, w tym na potrzeby sprawozdawcze. Miejsce wykonywania pracy:. Wielkopolskie Muzeum Niepodległości. Adres: Magazyn Główny, ul. Święty Marcin 51 A.
Nasze wymagania
Wykształcenie:

wyższe (w tym licencjat)

Wymagany zawód:

  • Historyk sztuki
  • Archiwista dokumentów elektronicznych
Język:

polski, w mowie – C2 – biegły, w piśmie – C2 – biegły

Doświadczenie:

lata: 4

Pozostałe wymagania:

  • umiejętność sprawnego prowadzenia korespondencji i dokonywania ustaleń z podmiotami zewnętrznymi.
  • doświadczenie w pracy w dziale inwentarzy / ewidencji zbiorów w muzeum
  • doświadczenie w obsłudze wniosków o udostępnianie wizerunków obiektów
  • doświadczenie w prowadzeniu rejestrów dotyczących licencji
  • praktyczna znajomość standardów digitalizacji i opisu zasobów cyfrowych.
  • Umiejętności: doświadczenie w pracy z systemami ewidencyjnymi, bazami danych
  • znajomość zasad ewidencjonowania i opracowywania zbiorów muzealnych, archiwalnych
  • skrupulatność oraz dbałość o jakość i spójność danych, umiejętność porządkowania
  • weryfikowania i uzupełniania danych oraz analizy dokumentacji
  • znajomość systemu MUZEO
  • umiejętność organizacji pracy własnej oraz pracy w zespole
Poznaj pracodawcę
Wielkopolskie Muzeum Niepodległości
Pracodawca aktualnie publikuje 8 aktywnych ofert. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 8 wolnych miejsc pracy.

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Kultura i media. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Poznań.
Zobacz profil
Przetwarzanie danych

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Wielkopolskie Muzeum Niepodległości, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.

Dodatkowe linki
PoznańKultura i media w PoznańPraca Specjalista PoznańSpecjalista - Kultura i media PoznańPraca SpecjalistaWszystkie oferty: Kultura i media

Nowe oferty pracy

Wynagrodzenie
5000
–
5400
PLN
brutto / miesięcznie
Podobne oferty pracy
Ładowanie danych oferty...