Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Portowa 3
73-110 Stargard
powiat: stargardzki
woj: zachodniopomorskie
Planowany start: 01.11.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 23.10.2026
średnie ogólnokształcące, kierunek: dziennikarstwo
Pozostałe wymagania:
Do konkursu może przystąpić osoba
• która spełnia niezbędne wymagania
• to jest
• 1) posiada obywatelstwo polskie
• 2) ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych
• 3) nie była prawomocnie skazana za przestępstwo przeciwko mieniu
• przeciwko obrotowi gospodarczemu
• przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego
• przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe
• 4) posiada nieposzlakowaną opinię
• 5) spełnia jeden z poniższych warunków: posiada wykształcenie wyższe odpowiedniej specjalności umożliwiające wykonywanie zadań na wyżej wymienionym stanowisku
• stosownie do opisu stanowiska oraz co najmniej 2-letnie doświadczenie w zakresie zajmowanego stanowiska
• posiada wykształcenie średnie o profilu ogólnym lub zawodowym
• umożliwiające wykonywanie zadań na stanowisku
• stosownie do opisu stanowiska oraz co najmniej 4-letnie doświadczenie w zakresie zajmowanego stanowiska.
• 1) Znajomość podstaw z zakresu działalności jednostek samorządu terytorialnego oraz prawa oświatowego
• 2) Umiejętność redagowania pism urzędowych
• 3) Umiejętność prowadzenia obsługi komputera
• znajomość środowiska Ms Office
• ze szczególnym uwzględnieniem programu Ms Word
• Ms Excel.
• 4) Znajomość obsługi urządzeń biurowych
• 5) Komunikatywność
• skrupulatność
• dokładność
• odporność na stres
• bardzo dobre zdolności organizacyjne
• umiejętność współpracy
• kreatywność.
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5654 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Opis wynagrodzenia:
zł brutto
wyższe (w tym licencjat), kierunek: zarządzanie kulturą/dziennikarstwo

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Młodzieżowy Dom Kultury, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
