Referent/referentka do spraw kadrowych

Łódź
Administracja biurowa
Łódź
Administracja biurowa
Wynagrodzenie
2547,18 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca hybrydowa
Wygasa za
44 dni
Wymiar pracy
Pół etatu
Wynagrodzenie
2547,18
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Referent/referentka do spraw kadrowych.
 
Praca jest wykonywana na pół etatu, w systemie jednozmianowym.
 
Miejsce pracy:
ul. Juliusza Jurczyńskiego 1/3
92-306 Łódź
powiat: m. Łódź
woj: łódzkie
 
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Pozostali pracownicy działów kadr
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
 
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 2026-09-15
Oferta ważna do: 2026-12-14
To oferujemy

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymiar pracy: Pół etatu

Wynagrodzenie: od 2547,18 PLN/miesiąc

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie2547,18 PLNbrutto / mies. · niepełny etat
Zadania w pracy
Zakładanie i bieżąca aktualizacja dokumentacji pracowników. Przygotowywanie umów o pracę. Umów cywilnoprawnych. Aneksów oraz świadectw pracy. Monitorowanie obecności w pracy. Rozliczanie urlopów (wypoczynkowych. Chorobowych. Okolicznościowych) oraz zwolnień lekarskich. Zgłaszanie pracowników do ubezpieczeń i rozliczanie deklaracji w ZUS oraz kontakt z Urząd Skarbowy. Sporządzanie zaświadczeń o zatrudnieniu i zarobkach dla pracowników. Prowadzenie rejestrów oraz archiwizacja dokumentów.
Nasze wymagania
Wykształcenie:

wyższe (w tym licencjat)

Umiejętności:

Biegła znajomość obsługi komputera

Mile widziane
Osoby niepełnosprawne.
Poznaj pracodawcę
Pracodawca aktualnie publikuje 1 aktywną ofertę. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 1 wolne miejsce pracy.

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Administracja biurowa. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Łódź.
Przetwarzanie danych

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Zespół Szkolno-Przedszkolny nr 10, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.

Dodatkowe linki

Nowe oferty pracy

Wynagrodzenie
2547,18
PLN
brutto / miesięcznie
Podobne oferty pracy
Ładowanie danych oferty...