Wynagrodzenie
5192 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
2 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
5192
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Pracownik w sekretariacie wydziału.
Praca jest wykonywana na pełny etat.
Miejsce pracy:
ul. Powstańców Warszawy 23
44-100 Gliwice
powiat: m. Gliwice
woj: śląskie
Planowany start: 02.11.2026
Liczba wolnych miejsc: 2
Oferta ważna do: 07.10.2026
Praca jest wykonywana na pełny etat.
Miejsce pracy:
ul. Powstańców Warszawy 23
44-100 Gliwice
powiat: m. Gliwice
woj: śląskie
Planowany start: 02.11.2026
Liczba wolnych miejsc: 2
Oferta ważna do: 07.10.2026
Zadania w pracy
KONKURS OKDR.1101.23.2026, szczegóły na www.gliwice.sr.gov.pl.
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:.
1. rejestrowanie i prowadzenie akt (dokumentacji) spraw podlegających właściwości Wydziału.
2. wykonywanie prac biurowych – sporządzanie pism, czynności związane z prowadzeniem w systemie informatycznym.
3. protokołowanie na rozprawach, posiedzeniach.
4. sporządzanie korespondencji związanej z biegiem spraw.
5. obsługa urządzeń biurowych.
6. dołączanie do akt pism procesowych i dowodów doręczenia korespondencji sądowej.
7. archiwizowanie akt, przygotowywanie spisów zbiorczych do archiwum.
8. wykonywanie innych czynności przewidzianych w regulaminie urzędowania sądów powszechnych.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
średnie ogólnokształcące
Umiejętności:
• Biegła obsługa komputera – Umiejętność obsługi programów MsOffice
• punktualność, kreatywność
Pozostałe wymagania:
znajomość techniki pracy biurowej
• w tym bardzo dobra umiejętność posługiwania się sprzętem komputerowym
• oraz programami MS Word
• Excel
• umiejętność biegłego pisania
• redagowania pism
• umiejętność sprawnej organizacji pracy własnej i pracy w zespole
• zdolność analitycznego myślenia
• komunikatywność
• odporność na stres
• wysoki poziom kultury osobistej
• kreatywność
• odpowiedzialność
• umiejętność pracy w zespole.
• Kandydować może osoba
• która
• 1. ma pełną zdolność do czynności prawnych
• 2. posiada nieposzlakowaną opinię
• 3. nie była karana za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe
• 4. przeciwko której nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe
• 5. posiada wykształcenie średnie oraz ma zdany egzamin maturalny lub wykształcenie wyższe
średnie ogólnokształcące
Umiejętności:
• Biegła obsługa komputera – Umiejętność obsługi programów MsOffice
• punktualność, kreatywność
Pozostałe wymagania:
znajomość techniki pracy biurowej
• w tym bardzo dobra umiejętność posługiwania się sprzętem komputerowym
• oraz programami MS Word
• Excel
• umiejętność biegłego pisania
• redagowania pism
• umiejętność sprawnej organizacji pracy własnej i pracy w zespole
• zdolność analitycznego myślenia
• komunikatywność
• odporność na stres
• wysoki poziom kultury osobistej
• kreatywność
• odpowiedzialność
• umiejętność pracy w zespole.
• Kandydować może osoba
• która
• 1. ma pełną zdolność do czynności prawnych
• 2. posiada nieposzlakowaną opinię
• 3. nie była karana za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe
• 4. przeciwko której nie jest prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe
• 5. posiada wykształcenie średnie oraz ma zdany egzamin maturalny lub wykształcenie wyższe
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę w zastępstwie
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5192 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Umowa o pracę w zastępstwie
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5192 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Poznaj pracodawcę
Wymiar sprawiedliwości
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Sąd Rejonowy w Gliwicach, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Podobne oferty pracy