Pracownik techniczny-mechanik urządzeń chłodniczych (K/M)
Nowy Dwór Gdański
Budownictwo
Wynagrodzenie
5200 – 8500 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
pracownik fizyczny
Jaka zmiana
Dwie zmiany
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
20 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Informacje
Pracownik techniczny-mechanik urządzeń chłodniczych.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie dwuzmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Warszawska 41
82-100 Nowy Dwór Gdański
powiat: nowodworski
woj: pomorskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: dwie zmiany
Zawód: Mechanik urządzeń chłodniczych
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 2026-11-02
Oferta ważna do: 2026-11-29
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie dwuzmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Warszawska 41
82-100 Nowy Dwór Gdański
powiat: nowodworski
woj: pomorskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: dwie zmiany
Zawód: Mechanik urządzeń chłodniczych
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 2026-11-02
Oferta ważna do: 2026-11-29
To oferujemy
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 5200 do 8500 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Szczegóły wynagrodzenia:
brutto (wynagrodzenie uzależnione od kwalifikacji zawodowych oraz przyjętego zakresu czynności i odpowiedzialności )+ dodatkowo premia sezonowo – dyspozycyjna
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie5200 – 8500 PLNbrutto / mies.
Średnia w woj. pomorskim4806 – 5500 PLNbrutto / mies.
Mediana w całej Polsce5000 PLNbrutto / mies.
Ile zarabia konserwator w woj. pomorskim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 5500 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5000 PLN (stan z 10.11.2026).
Zadania w pracy
Serwis, konserwacja i diagnostyka instalacji i urządzeń chłodniczych.
Wykonywanie napraw, usuwanie usterek.
Montaż nowych urządzeń chłodniczych i klimatyzacyjnych.
Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy.
Dodatkowo stałe świadczenia z ZFŚŚ.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
zasadnicze zawodowe
Pozostałe wymagania:
- Czego
- Od kandydata
- Wykształcenia kierunkowego (mechanika, elektryka, elektromechanika lub pokrewne) – minimum zawodowe.
- Podstawowej wiedzy z zakresu budowy i działania freonowych instalacji i urządzeń chłodniczych.
- Umiejętności czytania dokumentacji technicznej, schematów mechanicznych i elektrycznych.
- Umiejętności do pracy pod presją czasu i w zespole.
- Dyspozycyjności- praca zmianowa.
- Prawo jazdy kat. B
- Uprawnienia energetyczne SEP eksploatacyjne grupa 1 do 1 kV i grupa 2 uprawnienia F-gazy.
Mile widziane
Posiadanie praktycznej wiedzy i doświadczenia z montażu i konserwacji urządzeń chłodniczych.
Aplikuj na stanowisko
Poznaj pracodawcę
Pracodawca aktualnie publikuje 6 aktywnych ofert. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 8 wolnych miejsc pracy.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Mechanika. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Nowy Dwór Gdański.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Mechanika. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Nowy Dwór Gdański.
Rekrutacja trwa od 23.09.202647 dni · pracodawca opublikował to ogłoszenie 2 razy
Zobacz więcej ofert: Konserwator
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Okręgowa Spółdzielnia Mleczarska, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.