Pracownik ochrony z wpisem na listę kwalifikowanych pracowników ochrony (K/M)
Zadzwoń do pracodawcy
Firma WOLF SŁUŻBA OCHRONY Sp. z o.o. czeka na Twój kontakt.
Praca jest wykonywana na pełny etat.
Miejsce pracy:
ul. Wrocław i powiat wrocławski
50-001 Wrocław
powiat: m. Wrocław
woj: dolnośląskie
Planowany start: 01.08.2026
Liczba wolnych miejsc: 5
Oferta ważna do: 24.10.2026
Dostępność: Zatrudnienie od zaraz
brak lub niepełne podstawowe
Wymagany zawód:
Pracownik ochrony fizycznej (wymagany staż – lata: 1)
Doświadczenie:
lata: 1
Pozostałe wymagania:
wykształcenie: brak wymagań
• staż pracy: WYMAGANY min. rok
• kultura osobista
• komunikatywność
• schludność
• brak nałogów
• KONIECZNY wpis na listę kwalifikowanych pracowników ochrony fizycznej
• biegła znajomość jezyka polskiego w mowie i piśmie
• zaświadczenie o niekaralności będzie niezbędne przy zatrudnieniu
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 4806 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowo-premiowy ze staw. mies
Opis wynagrodzenia:
+ dodatki za pracę w nocy, dodatki za dojazdy, dodatki fukcyjne, premie uznaniowe,
przy umowie zleceniu: od 31,40 zł brutto/godz.
Zatrudnienie od zaraz:
Tak
Zadzwoń do pracodawcy
Firma WOLF SŁUŻBA OCHRONY Sp. z o.o. czeka na Twój kontakt.

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez WOLF SŁUŻBA OCHRONY Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
