Pracownik ochrony fizycznej

Czersk
Ochrona
Czersk
Ochrona
Wynagrodzenie
9300 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wykształcenie
podstawowe
Jaka zmiana
Dwie zmiany
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
2 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
9300
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Oferta dotyczy pracy na stanowisku:
 
Pracownik ochrony fizycznej w miejscowości Czersk.
 
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie dwuzmianowym.
 
Miejsce pracy:
ul. Dworcowa 29
89-650 Czersk
powiat: chojnicki
woj: pomorskie
 
Planowany start:
01.10.2026
 
Liczba wolnych miejsc:
3
 
Oferta ważna do:
16.09.2026
Zadania w pracy
Bezpośredni kontakt z osobami z zaburzeniami dyssocjalnymi, stwarzającymi zagrożenia dla życia i zdrowia innych osób. Dbanie o bezpieczeństwo personelu i pacjentów. Towarzyszenie w spacerach oraz zabezpieczenie agresywnych pacjentów. Więcej informacji w ogłoszeniu na stronie BIP.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
podstawowe
 
Uprawnienia:
Zaświadczenie o wpisie na listę kwalifikowanych pracowników ochrony fizycznej
 
Pozostałe wymagania:
Aktualne zaświadczenie Komendy Wojewódzkiej Policji o wpisie na listę kwalifikowanych pracowników ochrony fizycznej (wraz z kopią aktualnego orzeczenia lekarskiego i psychologicznego).
• Wymagane zaświadczenie z ujemnym wynikiem badań na nosicielstwo (Sanepid).
• Umiejętność bezpośredniego
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
 
Wymiar pracy:
Pełny etat
 
Wynagrodzenie:
od 9300 PLN/miesiąc
 
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Mile widziane
Wykształcenie:
• średnie ogólnokształcące
• wyższe (w tym licencjat)
• zasadnicze zawodowe
Doświadczenie.
Poznaj pracodawcę
Pracodawca publikuje obecnie 1 aktywną ofertę. Ogłoszenie obejmuje 3 wolne miejsca pracy. Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Ochrona. Rekrutacje prowadzone są przede wszystkim w lokalizacji Czersk.
Przetwarzanie danych

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Krajowy Ośrodek Zapobiegania Zachowaniom Dyssocjalnym w Gostyninie, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.

Wynagrodzenie
9300
PLN
brutto / miesięcznie
Podobne oferty pracy
Ładowanie danych oferty...