Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Pod Borem 15
36-060 Głogów Małopolski
powiat: rzeszowski
woj: podkarpackie
Planowany start: 21.09.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 30.09.2026
wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne
Doświadczenie:
lata: 3
Pozostałe wymagania:
wykształcenie wyższe ekonomiczne (preferowana rachunkowość) / ukończone kursy
• minimum 3 letnie doświadczenie w pracy w dziale księgowości
• praktyczna znajomość przepisów ustawy o rachunkowości
• praktyczna znajomość przepisów ustawy o VAT
• znajomość obsługi pakietu MS Office (Word
• Excel)
• umiejętność komunikacji i pracy zespołowej
• odpowiedzialność za powierzone zadania
• dobra organizacja pracy własnej
• terminowość i skrupulatność
• doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku
• znajomość programów finansowo-księgowych ERP
• To
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5000 do 7000 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Opis wynagrodzenia:
wynagrodzenie w zależności od umiejętności i doświadczenia
Warunki zatrudnienia:
stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
Dodatkowe informacje:
• szkolenia z zakresu księgowości i podatków
• wsparcie podczas wdrażania do pracy oraz w trakcie zatrudnienia
• pracę w profesjonalnym i przyjaznym zespole
Benefity:
dofinansowanie do zajęć sportowych (karta Multisport), pakiety medyczne oraz ubezpieczenia grupowe

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez PRZEDSIĘBIORSTWO WIELOBRANŻOWE „DREMEX” Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
