Monter okien i drzwi w miejscowości Rietz-Neuendorf.
Miejsce pracy:
Pfaffendorfer Chaussee 45
15848 Rietz-Neuendorf
Niemcy
Planowany start:
16.07.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
31.12.2026
niemiecki, w mowie – B1 – średnio zaawansowany, w piśmie – B1 – średnio zaawansowany
Uprawnienia:
Prawo jazdy kat. B
Pozostałe wymagania:
Wykształcenie
• dopuszczalne są również osoby bez wykształcenia kierunkowego posiadające odpowiednie umiejętności.
• Doświadczenie
• oferta skierowana również do osób chcących zmienić branżę (Quereinstieg).
• Język
• Język niemiecki – minimum B1 (komunikacja ustna i rozumienie ze słuchu).
• Umiejętność pisania i czytania nie jest wymagana. (informacja przekazana przez pracodawcę w wiadomości e-mail).
• B – wymagane.
• zdolności manualne
• umiejętności techniczne
• dobra kondycja fizyczna
• dokładność
• samodzielność
• umiejętność pracy zespołowej
• rzetelność.
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Wynagrodzenie:
od 15,00 EUR/godz
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką godzinową
Rodzaj pracy:
Praca stała
Dodatkowe świadczenia:
Pracodawca oferuje:
– możliwość negocjacji wynagrodzenia w zależności od doświadczenia, umiejętności oraz zakresu powierzonych obowiązków.
– stabilne zatrudnienie na czas nieokreślony,
– szkolenia i możliwość podnoszenia kwalifikacji,
– nowoczesną odzież roboczą oraz narzędzia pracy,
– samochód służbowy do wykonywania obowiązków,
– pomoc w znalezieniu zakwaterowania,
– pracę w doświadczonym zespole,
– możliwość awansu,
– różnorodne projekty w branży budowlanej.
• Doświadczenie przy montażu okien i drzwi.

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Thomas Meierhoff Montageservice, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
