Zadzwoń do pracodawcy
Firma Dom Pomocy Społecznej w Radziechowicach czeka na Twój kontakt.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie trzyzmianowym.
Miejsce pracy:
97-561 Radziechowice Pierwsze 2
powiat: radomszczański
woj: łódzkie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: trzy zmiany
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Liczba godzin pracy w miesiącu: 160
Zawód: Pielęgniarka
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 07.09.2026
Oferta ważna do: 02.11.2026
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 5060 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
dodatek motywacyjny 1000 zł/brutto (rządowy program dofinansowania na lata 2024-2027) + premia + dodatek stażowy (jeżeli przysługuje) + dodatkowe wynagrodzenie roczne "trzynastka".
Ponadto: nagroda jubileuszowa, pakiet świadczeń socjalnych.
Praca na umowę o pracę na czas określony od 3 do 36 miesięcy.
Ile zarabia pielęgniarka w woj. łódzkim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 5060 PLN – 6500 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5500 PLN (stan z 22.10.2026).
średnie ogólnokształcące
- odpowiedzialność
- wysoka kultura osobista
- samodzielność
- empatia
Pielęgniarka – prawo wykonywania zawodu
• Aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne.
Zadzwoń do pracodawcy
Firma Dom Pomocy Społecznej w Radziechowicach czeka na Twój kontakt.

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Kultura i media. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Radziechowice Pierwsze.
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Dom Pomocy Społecznej w Radziechowicach, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy
