Osoba na stanowisko kierownik/opiekun w dziennym domu pomocy
Tereszpol-Zaorenda
Kierownictwo
Wynagrodzenie
8356,31 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
kierownik / kierowniczka
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
7 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Doświadczenie
3 lata doświadczenia
Wynagrodzenie
8356,31
PLN
brutto / miesięcznie
Zadzwoń do pracodawcy
Firma Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Tereszpolu czeka na Twój kontakt.
846876260
Zadzwoń
Informacje
Osoba na stanowisko kierownik/opiekun w dziennym domu pomocy.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
23-407 Tereszpol-Zaorenda 309
powiat: biłgorajski
woj: lubelskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Zawód: Pozostali kierownicy w instytucjach pomocy społecznej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 01.09.2026
Oferta ważna do: 25.10.2026
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
23-407 Tereszpol-Zaorenda 309
powiat: biłgorajski
woj: lubelskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Liczba godzin pracy w tygodniu: 40
Zawód: Pozostali kierownicy w instytucjach pomocy społecznej
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 01.09.2026
Oferta ważna do: 25.10.2026
To oferujemy
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 8356,31 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj pracy: Praca stała
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie8356,31 PLNbrutto / mies.
Średnia w woj. lubelskim4806 – 10000 PLNbrutto / mies.
Mediana w całej Polsce7000 PLNbrutto / mies.
Ile zarabia kierownik w woj. lubelskim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 10000 PLN brutto miesięcznie, mediana to 7000 PLN (stan z 19.10.2026).
Zadania w pracy
Kierownik: reprezentowanie jednostki na zewnątrz, organizowanie pracy na poszczególnych stanowiskach, nadzór nad pracą pracowników i prowadzenie dokumentacji, przestrzeganie dyscypliny budżetowej, tworzenie sprzyjających warunków pobytu w Dziennym Domie Pomocy.
Opiekun: organizowanie bezpiecznego pobytu w Dziennym Domu dla uczestników, pomoc przy czynnościach dnia codziennego, organizacja i prowadzenie zajęć wspierająco – aktywizujących, prowadzenie dokumentacji uczestników.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
wyższe (w tym licencjat)
Umiejętności:
- dobra organizacja pracy
- biegła obsługa komputera z obsługą internetu
- biegła obsługa komputera, Microsoft Office
Doświadczenie:
lata: 3
Pozostałe wymagania:
- Dyspozycyjność
- Analiza dokumentów i sporządzanie pism urzędowych
- Kierownik/Opiekun w Dziennym Domu Pomocy
- Wymagane wykształćenie wyższe i specjalizacja z zakresu organizacji pomocy społecznej i min. 3-letni staż pracy w pomocy społecznej.
Zadzwoń do pracodawcy
Firma Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Tereszpolu czeka na Twój kontakt.
846876260
Zadzwoń
Poznaj pracodawcę
Pracodawca aktualnie publikuje 1 aktywną ofertę. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 1 wolne miejsce pracy.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Kierownictwo. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Tereszpol-Zaorenda.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Kierownictwo. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Tereszpol-Zaorenda.
Zobacz więcej ofert: Kierownik
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Tereszpolu, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Dodatkowe linki
Nowe oferty pracy
