
Od starszego specjalisty do głównego specjalisty ds. roszczeń i warunków umownych w wydziale realizacji inwestycji, numer ogłoszenia: 44/2026
Od starszego specjalisty do głównego specjalisty ds. roszczeń i warunków umownych w wydziale realizacji inwestycji, numer ogłoszenia: 44/2026 w miejscowości Gdańsk.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Mostowa 11A
80-778 Gdańsk
powiat: m. Gdańsk
woj: pomorskie
Planowany start:
01.10.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
28.09.2026
wyższe (w tym licencjat)
Doświadczenie:
lata: 3
Pozostałe wymagania:
1.obywatelstwo polskie
• 2.pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
• 3.niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
• 4.nieposzlakowana opinia
• 5.wykształcenie wyższe prawnicze lub wyższe techniczne budownictwo
• inżynieria
• 6.minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe
• w tym min.
• 1 rok doświadczenia zawodowego związanego z realizacją procesu inwestycyjnego
• 7.prawo jazdy kat.
• B
• 8.obsługa komputera – MS Office
• Auto-Cad
• 9.wymagana znajomość ustawy prawo budowlane
• ustawy prawo zamówień publicznych
• ustawy o finansach publicznych.
• 1.doświadczenie w pracy w jednostkach administracji publicznej
• 2.uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi bez ograniczeń w specjalności drogowej
• 3.umiejętności negocjacyjne i analityczne myślenie
• 4.dobra organizacja pracy
• samodzielność oraz umiejętność ustalania priorytetów
• 5.umiejętność pracy pod presją czasu.
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 7400 do 7900 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Zarząd Dróg Wojewódzkich, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
