Nauczyciel wychowania przedszkolnego (K/M)

Szamotuły
Edukacja
Szamotuły
Edukacja
Wynagrodzenie
5308 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wykształcenie
wyzsze
Poziom stanowiska
specjalista / specjalistka
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
32 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
5308
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Oferta dotyczy pracy na stanowisku:
 
Nauczyciel wychowania przedszkolnego w miejscowości Szamotuły.
 
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
 
Miejsce pracy:
ul. Zygmunta Szczęsnego Felińskiego 1
64-500 Szamotuły
powiat: szamotulski
woj: wielkopolskie
 
Planowany start:
01.09.2026
 
Liczba wolnych miejsc:
4
 
Oferta ważna do:
13.09.2026
Zadania w pracy
Prowadzenie zajęć dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych zgodnie z podstawą programową wychowania przedszkolnego. Organizowanie aktywności wspierających wszechstronny rozwój dziecka (poznawczy, emocjonalny, społeczny, fizyczny). Dostosowanie metod i form pracy do indywidualnych potrzeb i możliwości dzieci, w tym dzieci z orzeczeniem o potrzebie kształcenia specjalnego. Sprawowanie opieki nad dziećmi w czasie pobytu w przedszkolu oraz zapewnienie im bezpieczeństwa. Współpraca z rodzicami/opiekunami prawnymi w zakresie wspierania rozwoju dziecka. Prowadzenie obserwacji pedagogicznych i dokumentacji przedszkolnej (m.in. dzienniki zajęć, arkusze obserwacji, plany pracy). Współpraca z innymi nauczycielami i specjalistami (nauczyciel współorganizujący, psycholog, logopeda, pedagog specjalny). Dbanie o estetykę i wyposażenie sali przedszkolnej oraz pomocy dydaktycznych. Realizowanie zadań statutowych przedszkola oraz innych poleceń wynikających z organizacji pracy placówki.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
wyższe (w tym licencjat)
 
Umiejętności:
• Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych
• umiejętność pracy w zespole
• odpowiedzialność, kreatywność, empatia, cierpliwość
• stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku nauczyciela wychowania przedszkolnego
• umiejętność organizowania i prowadzenia zajęć edukacyjnych zgodnie z podstawą programową
• nieposzlakowana opinia
• obywatelstwo polskie, obywatelstwo pozostałych państw Unii Europejskiej oraz obywatelstwo innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, jeżeli posiadają znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej
• umiejętność nawiązywania pozytywnych relacji z dziećmi i rodzicami
• niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego, umyślne przestępstwo skarbowe oraz za przestępstwo na tle seksualnym
 
Pozostałe wymagania:
1) wykształcenie (poziom)
• studia I stopnia (licencjackie) lub II stopnia (magisterskie) na kierunku pedagogika przedszkolna / wczesnoszkolna lub jednolite studia magisterskie z przygotowaniem pedagogicznym w zakresie edukacji przedszkolnej i wczesnoszkolnej.
• 2) doświadczenie zawodowe
• wskazane doświadczenie w pracy z dziećmi w wieku przedszkolnym
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
 
Wymiar pracy:
Pełny etat
 
Wynagrodzenie:
od 5308 PLN/miesiąc
 
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Mile widziane
Doświadczenie w pracy w przedszkolu ogólnodostępnym lub integracyjnym.
Poznaj pracodawcę
Pracodawca publikuje obecnie 1 aktywną ofertę. Ogłoszenie obejmuje 4 wolne miejsca pracy. Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Edukacja. Rekrutacje prowadzone są przede wszystkim w lokalizacji Szamotuły.
Przetwarzanie danych

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Przedszkole Nr 5 Szamotuły, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.

Wynagrodzenie
5308
PLN
brutto / miesięcznie
Podobne oferty pracy
Ładowanie danych oferty...