Zadzwoń do pracodawcy
Firma Szkoła Podstawowa im. Św. Królowej Jadwigi w Więcławicach Starych czeka na Twój kontakt.
Praca jest wykonywana na 0,7 etatu, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Św. Jakuba 94
32-091 Więcławice Stare
powiat: krakowski
woj: małopolskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Pozostali nauczyciele pracujący z osobami o specjalnych potrzebach edukacyjnych
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 16.11.2026
Oferta ważna do: 02.11.2026
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy: 0,7 etatu
Wynagrodzenie: od 3710 do 4340 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Ile zarabia nauczyciel w woj. małopolskim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 3900 PLN – 5308 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5300 PLN (stan z 20.10.2026).
wyższe (w tym licencjat)
- Pozostali nauczyciele pracujący z osobami o specjalnych potrzebach edukacyjnych
- Pozostali nauczyciele szkół podstawowych
polski, w mowie – C2 – biegły, w piśmie – C2 – biegły
lata: 1
- Umiejętności:
- Diagnoza i planowanie: Umiejętność diagnozowania możliwości psychofizycznych ucznia a także aktywne współtworzenie dokumentacji takich jak IPET oraz WOPFU
Zadzwoń do pracodawcy
Firma Szkoła Podstawowa im. Św. Królowej Jadwigi w Więcławicach Starych czeka na Twój kontakt.

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Edukacja. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Więcławice Stare.
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Szkoła Podstawowa im. Św. Królowej Jadwigi w Więcławicach Starych, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy
