Wynagrodzenie
7000 – 8000 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wykształcenie
wyzsze
Poziom stanowiska
menedżer / menedżerka
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
10 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Doświadczenie
5+ lat doświadczenia
Informacje
Oferta dotyczy pracy na stanowisku:
Manager/managerka ds. komunikacji i budowy marki sieci propes w miejscowości Rzeszów.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. JAROSŁAWA DĄBROWSKIEGO 17/37
35-036 Rzeszów
powiat: m. Rzeszów
woj: podkarpackie
Planowany start:
03.09.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
24.09.2026
Manager/managerka ds. komunikacji i budowy marki sieci propes w miejscowości Rzeszów.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. JAROSŁAWA DĄBROWSKIEGO 17/37
35-036 Rzeszów
powiat: m. Rzeszów
woj: podkarpackie
Planowany start:
03.09.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
24.09.2026
Zadania w pracy
Szukamy managera-stratega / managerki-strateżki, który/a potrafi planować pracę zespołu i tworzyć komunikację odpowiadającą na potrzeby różnych grup odbiorców.
Sieć PROPES buduje innowacyjny, cyfrowy system (Marketplace) dla turystyki społecznej i usług wytchnieniowych (wspierających opiekunów osób zależnych).
Głównym zadaniem będzie rozwijanie komunikacji i marki Sieci PROPES w taki sposób, aby skutecznie docierać do odbiorców, budować zainteresowanie usługami oferowanymi w ramach Marketplace oraz wzmacniać zaufanie do marki.
Ważnym elementem będzie również uporządkowanie i koordynowanie komunikacji wewnętrznej pomiędzy członkami Sieci i zespołem projektowym.
Nie zaczynasz od zera.
Dołączasz do projektu, w którym mamy już gotowy zespół specjalistów: Programistę, UI/UX Designer, osobę odpowiedzialną za Postprodukcję wizualną oraz osobę zajmującą się Copywritingiem.
Szukamy osoby, która będzie potrafiła połączyć kompetencje tego zespołu, wyznaczyć kierunek komunikacji, dobrze zaplanować jego pracę i zadbać o spójność wszystkich działań związanych z budowaniem marki PROPES.
To stanowisko wymaga doskonałej samodyscypliny.
Szukamy managera/managerki, który/a:.
Potrafi zarządzać pracami zespołu.
Prowadzi przejrzyste i poukładane harmonogramy pracy, plany publikacji i kalendarze kampanii.
Dba o porządek w plikach, archiwach graficznych i bazach kontaktów medialnych.
Zakres odpowiedzialności:.
Opracowanie i wdrożenie strategii marketingowej.
Zarządzanie komunikacją wewnętrzną w sieci.
Nadzór nad działaniami promocyjnymi i PR całego zespołu marketingowego.
Analityka, monitoring i zarządzanie kryzysowe.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
wyższe (w tym licencjat)
Doświadczenie:
lata: 5
Pozostałe wymagania:
Minimum 5-letnie udokumentowane doświadczenie w planowaniu i wdrażaniu strategii komunikacji
• Biegłość w zarządzaniu wieloma kanałami (Social Media
• PR
• Content Marketing)
• Doświadczenie w pracy z zespołami i umiejętność narzucania oraz egzekwowania standardów wymiany informacji
• Umiejętność analitycznego myślenia
wyższe (w tym licencjat)
Doświadczenie:
lata: 5
Pozostałe wymagania:
Minimum 5-letnie udokumentowane doświadczenie w planowaniu i wdrażaniu strategii komunikacji
• Biegłość w zarządzaniu wieloma kanałami (Social Media
• PR
• Content Marketing)
• Doświadczenie w pracy z zespołami i umiejętność narzucania oraz egzekwowania standardów wymiany informacji
• Umiejętność analitycznego myślenia
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 7000 do 8000 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Wynagrodzenie dodatkowe:
Stałe, rynkowe wynagrodzenie wypłacane terminowo w ramach stabilnego budżetu FERS
Dodatkowe informacje:
• Pracę nad projektem o wysokim znaczeniu społecznym, który realnie zmienia jakość życia tysięcy opiekunów w Polsce
• Dużą samodzielność decyzyjną w budowaniu struktur marketingowych od podstaw
• Gotowy zespół specjalistów: programistę, UI/UX Designera, osobę odpowiedzialną za postprodukcję wizualną oraz copywriting
• Narzędzia pracy i wsparcie poukładanego zespołu administracyjno-technicznego fundacji.
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 7000 do 8000 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Wynagrodzenie dodatkowe:
Stałe, rynkowe wynagrodzenie wypłacane terminowo w ramach stabilnego budżetu FERS
Dodatkowe informacje:
• Pracę nad projektem o wysokim znaczeniu społecznym, który realnie zmienia jakość życia tysięcy opiekunów w Polsce
• Dużą samodzielność decyzyjną w budowaniu struktur marketingowych od podstaw
• Gotowy zespół specjalistów: programistę, UI/UX Designera, osobę odpowiedzialną za postprodukcję wizualną oraz copywriting
• Narzędzia pracy i wsparcie poukładanego zespołu administracyjno-technicznego fundacji.
Aplikuj na stanowisko
Poznaj pracodawcę
Pracodawca publikuje obecnie 3 aktywne oferty. Ogłoszenia obejmują 3 wolne miejsca pracy. Najczęściej pojawiające się stanowisko: pozostali specjaliści do spraw sieci komputerowych. Najwięcej ofert znajduje się w kategorii IT. Rekrutacje prowadzone są przede wszystkim w lokalizacji Rzeszów.
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Podkarpackie Stowarzyszenie dla Aktywnych Rodzin, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Wynagrodzenie
7000
–
8000
PLN
brutto / miesięcznie
Podobne oferty pracy