Praca jest wykonywana na pół etatu, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Częstochowska 11/15
02-104 Warszawa
powiat: m.st. Warszawa
woj: mazowieckie
Planowany start: 02.11.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 25.09.2026
wyższe (w tym licencjat)
Wymagany zawód:
Koordynator projektów unijnych
Pozostałe wymagania:
obywatelstwo polskie
• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
• niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
• nieposzlakowana opinia
• wykształcenie wyższe
• staż pracy min 5 lat
• doświadczenie zawodowe w obszarze min 3 lata min.
• 2 letnie doświadczenie w koordynowaniu projektów współfinansowanych z Unii Europejskiej
• znajomość przepisów i dokumentów związanych z realizacją projektów współfinansowanych z EFS+ lub znajomość regulacji prawnych niezbędnych przy realizacji i finansowaniu projektów unijnych
• obsługa systemów: Centralny System Teleinformatyczny oraz System Monitorowania EFS (CST oraz SM)
• znajomość pakietu biurowego MS Office (Word
• Excel).
• znajomość regulacji prawnych z zakresu: pomocy społecznej
• administracji samorządowej
• prawo zamówień publicznych
• ochrony danych osobowych
• zdolności organizacyjne
• odpowiedzialność
• sumienność
• systematyczność
• komunikatywność
• umiejętność działania pod presją czasu
• odporność na stres.
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pół etatu
Wynagrodzenie:
od 3600 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj pracy:
Praca stała

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Ochota m.st. Warszawy, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
