Kierownik/kierowniczka działu monitorowania projektów niekomercyjnych
Warszawa
Kierownictwo
Wynagrodzenie
14500 – 16500 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wykształcenie
wyzsze
Poziom stanowiska
kierownik / kierowniczka
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
19 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Doświadczenie
4 lata doświadczenia
Informacje
Kierowni ierowniczka działu monitorowania projektów niekomercyjnych.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Chmielna 69
00-801 Warszawa
powiat: m.st. Warszawa
woj: mazowieckie
Planowany start: 01.11.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 15.10.2026
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Chmielna 69
00-801 Warszawa
powiat: m.st. Warszawa
woj: mazowieckie
Planowany start: 01.11.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 15.10.2026
Zadania w pracy
Planowanie, organizowanie i koordynowanie pracy Działu Monitorowania Projektów Niekomercyjnych.
Zarządzanie zespołem, w tym rozwój pracowników, budowanie zaangażowania oraz wspieranie realizacji celów zespołu.
Nadzór nad procesem monitorowania postępu rzeczowego i finansowego projektów finansowanych przez Agencję.
Monitorowanie prawidłowości realizacji projektów oraz inicjowanie działań naprawczych i korygujących.
Nadzór nad procesem oceny raportów z realizacji projektów oraz zatwierdzanie dokumentów związanych z ich rozliczaniem.
Koordynacja procesu wprowadzania zmian do projektów oraz aneksowania umów o dofinansowanie.
Nadzór nad harmonogramami płatności i wykorzystaniem środków finansowych przeznaczonych na realizację projektów.
Przygotowywanie analiz, zestawień i raportów dla interesariuszy wewnętrznych i zewnętrznych.
Definiowanie i wdrażanie narzędzi wspierających monitoring projektów oraz udział w rozwoju systemów informatycznych wykorzystywanych w Agencji.
Współpraca z beneficjentami oraz instytucjami zaangażowanymi w realizację projektów.
Opracowywanie rekomendacji dla zmian w zakresie aktualizacji aktów prawnych, dokumentacji konkursowych, w tym wzorów umów o dofinansowanie oraz procedur i regulacji wewnętrznych (lub projektowych).
Inicjowanie usprawnień organizacyjnych oraz wspieranie procesów automatyzacji i digitalizacji pracy.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
wyższe (w tym licencjat)
Wymagany zawód:
Naczelnik / kierownik wydziału
Język:
angielski, w mowie – B1 – średnio zaawansowany, w piśmie – B1 – średnio zaawansowany
Doświadczenie:
lata: 4
Pozostałe wymagania:
co najmniej 4-letnie doświadczenie zawodowe
• w tym minimum 2 lata na stanowisku kierowniczym związanym z monitorowaniem
• nadzorem
• kontrolą
• lub rozliczaniem projektów finansowanych ze środków publicznych
• co najmniej 2-letnie doświadczenie w instytucji udzielającej
• monitorującej
• kontrolującej lub rozliczającej środki publiczne
• obejmujące ocenę i nadzór nad
• projektami realizowanymi przez beneficjentów
• doświadczenie w ocenie
• kontroli lub rozliczaniu projektów finansowanych ze środków publicznych z perspektywy instytucji finansującej
• pośredniczącej
• wdrażającej lub kontrolującej
• praktyczna znajomość zasad finansowania projektów ze środków publicznych
• w szczególności zasad kwalifikowalności wydatków
• monitorowania
• wskaźników oraz sprawozdawczości projektowej
• doświadczenie w analizie raportów projektowych
• monitorowaniu realizacji harmonogramów rzeczowo-finansowych oraz identyfikacji ryzyk w
• realizowanych projektach
• znajomość ustawy o finansach publicznych oraz zasad gospodarowania środkami publicznymi
• znajomość podstawowych zagadnień prawa zamówień publicznych
• znajomość regulacji/mechanizmów dotyczących pomocy publicznej
• znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B1
• gotowość do wystąpień publicznych
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office.
• doświadczenie w instytucji pełniącej rolę grantodawcy
• instytucji zarządzającej
• wdrażającej lub kontrolnej
• doświadczenie związane z monitorowaniem projektów badawczych
• naukowych lub zdrowotnych
• znajomość funkcjonowania jednostek sektora finansów publicznych
• podstawowa znajomość zasad rachunkowości
• doświadczenie w przygotowywaniu rekomendacji dotyczących działań naprawczych i korygujących dla beneficjentów
• doświadczenie w zarządzaniu portfelem projektów finansowanych ze środków publicznych
• znajomość przepisów i wytycznych dotyczących Funduszy Europejskich.
• Link do szczegółów oferty pracy
• Link do formularza aplikacyjnego
wyższe (w tym licencjat)
Wymagany zawód:
Naczelnik / kierownik wydziału
Język:
angielski, w mowie – B1 – średnio zaawansowany, w piśmie – B1 – średnio zaawansowany
Doświadczenie:
lata: 4
Pozostałe wymagania:
co najmniej 4-letnie doświadczenie zawodowe
• w tym minimum 2 lata na stanowisku kierowniczym związanym z monitorowaniem
• nadzorem
• kontrolą
• lub rozliczaniem projektów finansowanych ze środków publicznych
• co najmniej 2-letnie doświadczenie w instytucji udzielającej
• monitorującej
• kontrolującej lub rozliczającej środki publiczne
• obejmujące ocenę i nadzór nad
• projektami realizowanymi przez beneficjentów
• doświadczenie w ocenie
• kontroli lub rozliczaniu projektów finansowanych ze środków publicznych z perspektywy instytucji finansującej
• pośredniczącej
• wdrażającej lub kontrolującej
• praktyczna znajomość zasad finansowania projektów ze środków publicznych
• w szczególności zasad kwalifikowalności wydatków
• monitorowania
• wskaźników oraz sprawozdawczości projektowej
• doświadczenie w analizie raportów projektowych
• monitorowaniu realizacji harmonogramów rzeczowo-finansowych oraz identyfikacji ryzyk w
• realizowanych projektach
• znajomość ustawy o finansach publicznych oraz zasad gospodarowania środkami publicznymi
• znajomość podstawowych zagadnień prawa zamówień publicznych
• znajomość regulacji/mechanizmów dotyczących pomocy publicznej
• znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B1
• gotowość do wystąpień publicznych
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office.
• doświadczenie w instytucji pełniącej rolę grantodawcy
• instytucji zarządzającej
• wdrażającej lub kontrolnej
• doświadczenie związane z monitorowaniem projektów badawczych
• naukowych lub zdrowotnych
• znajomość funkcjonowania jednostek sektora finansów publicznych
• podstawowa znajomość zasad rachunkowości
• doświadczenie w przygotowywaniu rekomendacji dotyczących działań naprawczych i korygujących dla beneficjentów
• doświadczenie w zarządzaniu portfelem projektów finansowanych ze środków publicznych
• znajomość przepisów i wytycznych dotyczących Funduszy Europejskich.
• Link do szczegółów oferty pracy
• Link do formularza aplikacyjnego
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 14500 do 16500 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 14500 do 16500 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Aplikuj na stanowisko
Poznaj pracodawcę
Pracodawca publikuje obecnie 1 aktywną ofertę. Ogłoszenie obejmuje 1 wolne miejsce pracy. Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Kierownictwo. Rekrutacje prowadzone są przede wszystkim w lokalizacji Warszawa.
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Agencja Badań Medycznych, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Podobne oferty pracy