Wynagrodzenie
5426 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
7 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
5426
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Intendent.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Grabowa 20
64-920 Piła
powiat: pilski
woj: wielkopolskie
Planowany start: 01.10.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 09.10.2026
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Grabowa 20
64-920 Piła
powiat: pilski
woj: wielkopolskie
Planowany start: 01.10.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 09.10.2026
Zadania w pracy
Naliczanie odpłatności za pobyt dzieci w przedszkolu w programie Obecnosci.pl.
Monitorowanie dochodów przedszkola z tytułu należności za pobyt dzieci w przedszkolu.
Terminowe rozliczanie odpłatności za żywienie dzieci w przedszkolu.
Prowadzenie pozabilansowej ewidencji składników majątkowych.
Realizacja zakupów artykułów żywnościowych, środków czystości, pomocy dydaktycznych, artykułów.
Biurowych i innych zatwierdzonych przez dyrektora przedszkola.
Zaopatrywanie pracowników w odzież roboczą zgodnie z obowiązującymi przepisami i prowadzenie.
Ewidencji.
Przyjmowanie, rejestracja dokumentów i pism przychodzących oraz obsługa korespondencji wychodzącej.
Opisywanie faktur i prowadzenie ich rejestru.
Współpraca z CUW w zakresie spraw finansowo-księgowych i organizacyjnych.
Planowanie jadłospisów zgodnie z obowiązującymi normami i kalorycznością.
Sporządzanie raportów żywieniowych i pilnowanie stawki żywieniowej.
Materialna odpowiedzialność za przechowywaną żywność.
Utrzymywanie porządku i wymogów sanitarnych (zgodnie z systemem HACCP w magazynach.
Żywnościowych).
Nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem kuchni.
Prowadzenie rejestru umów zawieranych przez przedszkole, monitorowanie płatności wynikających z.
Umów.
Prowadzenie kartotek magazynowych za pomocą programu komputerowego.
Prowadzenie dokumentacji związanej zamówieniami publicznymi, w tym prowadzenie rejestru zamówień.
Publicznych, dokonywanie opisów dowodów księgowych w zakresie zamówień publicznych, sporządzanie.
Sprawozdań z zamówień publicznych.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
• średnie branżowe, ekonomiczne
• średnie zawodowe, administracyjne
• średnie zawodowe 4-letnie, ekonomiczne
• średnie branżowe, administracyjne
• średnie zawodowe, ekonomiczne
• średnie zawodowe 4-letnie, administracyjne
Umiejętności:
OBSŁUGA KOMPUTERA
Pozostałe wymagania:
Wykształcenie średnie kierunkowe administracyjne/ekonomiczne
• doświadczenie zawodowe min.
• 4 lata w zawodzien intendent
• biegła znajomośc obsługi komputera
• posiadanie wiedzy na temat funkcjonowania jednostki.
• średnie branżowe, ekonomiczne
• średnie zawodowe, administracyjne
• średnie zawodowe 4-letnie, ekonomiczne
• średnie branżowe, administracyjne
• średnie zawodowe, ekonomiczne
• średnie zawodowe 4-letnie, administracyjne
Umiejętności:
OBSŁUGA KOMPUTERA
Pozostałe wymagania:
Wykształcenie średnie kierunkowe administracyjne/ekonomiczne
• doświadczenie zawodowe min.
• 4 lata w zawodzien intendent
• biegła znajomośc obsługi komputera
• posiadanie wiedzy na temat funkcjonowania jednostki.
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5426 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5426 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Poznaj pracodawcę
Pracodawca publikuje obecnie 1 aktywną ofertę. Ogłoszenie obejmuje 1 wolne miejsce pracy. Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Hotelarstwo i turystyka. Rekrutacje prowadzone są przede wszystkim w lokalizacji Piła.
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Publiczne Przedszkole nr 15, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Podobne oferty pracy