Inspektor (K/M) w wydziale budownictwa i architektury
Bieruń
Prawo i administracja publiczna
Wynagrodzenie
5000 – 6000 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
specjalista / specjalistka
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
14 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
5000
–
6000
PLN
brutto / miesięcznie
Zadzwoń do pracodawcy
Firma Starostwo Powiatowe w Bieruniu czeka na Twój kontakt.
322 269 104
Zadzwoń
Informacje
Inspektor w wydziale budownictwa i architektury.
Praca jest wykonywana na pełny etat.
Miejsce pracy:
ul. Św. Kingi 1
43-155 Bieruń
powiat: bieruńsko-lędziński
woj: śląskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: inna
Zawód: Urzędnik do spraw udzielania pozwoleń na budowę
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 2026-12-01
Oferta ważna do: 2026-11-26
Praca jest wykonywana na pełny etat.
Miejsce pracy:
ul. Św. Kingi 1
43-155 Bieruń
powiat: bieruńsko-lędziński
woj: śląskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: inna
Zawód: Urzędnik do spraw udzielania pozwoleń na budowę
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 2026-12-01
Oferta ważna do: 2026-11-26
To oferujemy
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 5000 do 6000 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Dodatkowe warunki:
stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych
Szczegóły wynagrodzenia:
wynagrodzenie zasadnicze w przedziale od 5000,00 zł do 6000,00 zł brutto
Dodatek do wynagrodzenia:
dodatek za wysługę lat od 5% do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy (pierwsze 5% przysługuje po 5 latach pracy)
Świadczenia pracownicze:
dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw.,,trzynastka
udział w szkoleniach i kursach, dofinansowanie do studiów lub kursów
pakiet socjalny, w tym:
- między innymi: dofinansowanie do wypoczynku
- wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach
- pożyczki na cele mieszkaniowe
możliwość skorzystania z oferty ubezpieczenia grupowego
dofinansowanie do szkieł korygujących wzrok do pracy przy monitorze ekranowym.
Rozwój zawodowy:
perspektywę rozwoju zawodowego
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie5000 – 6000 PLNbrutto / mies.
Średnia w woj. śląskim5300 – 6387 PLNbrutto / mies.
Mediana w całej Polsce5500 PLNbrutto / mies.
Ile zarabia inspektor w woj. śląskim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 5300 PLN – 6387 PLN brutto miesięcznie, mediana to 6000 PLN (stan z 13.11.2026).
Zadania w pracy
Prowadzenie postępowań w sprawach związanych z wydawaniem decyzji administracyjnych o pozwoleniu na budowę i rozbiórkę, zmianach, uchyleniu lub wygaszeniu tych pozwoleń oraz przyjmowanie zgłoszeń budowy i wykonywania robót budowlanych.
Prowadzenie postępowań związanych z wydawaniem decyzji o zezwoleniu na realizację inwestycji drogowych.
Prowadzenie postępowań dotyczących zgód na odstępstwa od obowiązujących przepisów, wynikających z ustawy Prawo budowlane oraz ustawy o transporcie kolejowym.
Wydawanie zaświadczeń o samodzielności lokali.
Warunki pracy na danym stanowisku:.
A) warunki dotyczące charakteru pracy:.
Praca jednozmianowa.
Praca biurowa na stanowisku wyposażonym w monitor ekranowy.
Ekspozycja pracy przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin.
Praca umysłowa.
B) miejsce i otoczenie organizacyjnotechniczne stanowiska pracy:.
Położone na piętrze budynku.
Drzwi o odpowiedniej szerokości.
Toalety oddzielne dla osób niepełnosprawnych.
Winda dostępna z poziomu parteru.
Miejsca parkingowe i dogodne podjazdy dla osób niepełnosprawnych.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
wyższe (w tym licencjat)
Język:
polski, w mowie – C2 – biegły, w piśmie – C2 – biegły
Doświadczenie:
4 lata
Pozostałe wymagania:
- Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem
- Wykształcenie wyższe pierwszego stopnia; kierunek: budownictwo, architektura, prawo lub pokrewne 4-letni staż pracy na stanowisku urzędniczym pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe obywatelstwo polskie nieposzlakowana opinia stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na ww. stanowisku znajomość aktów prawnych: ustawa o samorządzie powiatowym, Kodeks postępowania administracyjnego, ustawa Prawo budowlane wraz z aktami wykonawczymi, ustawa o ochronie danych osobowych, RODO znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych.
- Wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem
- Znajomość ustaw: ustawa o szczególnych zasadach przygotowania i realizacji inwestycji w zakresie dróg publicznych, ustawa o szczególnych zasadach odbudowy, remontów i rozbiórek obiektów budowlanych zniszczonych lub uszkodzonych w wyniku działania żywiołu, ustawa o własności lokali, ustawa o gospodarce nieruchomościami (w stopniu podstawowym), ustawa o pracownikach samorządowych wysoka kultura osobista pracowitość, rzetelność umiejętność precyzowania wniosków umiejętność pracy w zespole umiejętność pracy pod presją czasu.
Zadzwoń do pracodawcy
Firma Starostwo Powiatowe w Bieruniu czeka na Twój kontakt.
322 269 104
Zadzwoń
Poznaj pracodawcę
Pracodawca aktualnie publikuje 2 aktywne oferty. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 2 wolne miejsca pracy.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Prawo i administracja publiczna. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Bieruń.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Prawo i administracja publiczna. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Bieruń.
Zobacz więcej ofert: Inspektor
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Starostwo Powiatowe w Bieruniu, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.