Elektryk w dziale utrzymania ruchu (K/M)
Chorzele
Elektryka
Chorzele
Elektryka
Wynagrodzenie
4806 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wykształcenie
zawodowe
Poziom stanowiska
pracownik fizyczny
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
88 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
4806
PLN
brutto / miesięcznie
Szybka aplikacja · Bez opłat
Informacje
Oferta dotyczy pracy na stanowisku: Elektryk w dziale utrzymania ruchu w miejscowości Chorzele. Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie trzyzmianowym.
 
Miejsce pracy: ul. Grunwaldzka 97, 06-330 Chorzele, powiat: przasnyski, woj: mazowieckie
Planowany start: 01.09.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 31.10.2026
Zadania w pracy
Opieka nad stanem maszyn produkcyjnych od strony elektrycznej. Usuwanie awarii i wdrażanie działań korygujących. Przeglądy, konserwacja i kontrola maszyn, urządzeń oraz instalacji. Wsparcie i doradztwo techniczne dla operatorów produkcji. Raportowanie wykonanych czynności. Dbanie o powierzony sprzęt.
Nasze wymagania
Wykształcenie: zasadnicze branżowe
Język: polski, w mowie – B1 – średnio zaawansowany, w piśmie – B1 – średnio zaawansowany
Pozostałe wymagania: [Inne]
• Nie wymagamy doświadczenia zawodowego – wystarczy
• że ukończyłeś/-aś szkołę oraz interesujesz się elektryką i masz podstawową wiedzę w tym zakresie
• Znajomość zasad automatyki oraz elektryki maszyn będzie dodatkowym atutem
• osoby mogą również posiadać aktualne orzeczenie o stopniu niepełnosprawności
To oferujemy
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 4806 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Dodatkowe informacje: praca w wolne dni
Mile widziane
Uprawnienia SEP do 1kV i znajomość 5S/KAIZEN/Lean Manufacturing – , ale nie wymagane.
Szybka aplikacja · Rekrutacja otwarta
Przetwarzanie danych

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Bel Polska Sp. Z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.

Wynagrodzenie
4806
PLN
brutto / miesięcznie
Szybka aplikacja · Rekrutacja otwarta
Podobne oferty pracy
Ładowanie danych oferty...