Elektryk (K/M)
Szamotuły
Elektryka
Szamotuły
Elektryka
Wynagrodzenie
6000 – 8500 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wykształcenie
Zasadnicze zawodowe / branżowe
Poziom stanowiska
pracownik fizyczny
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
13 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Ważne do
16.08.2026
Wynagrodzenie
6000
8500
PLN
brutto / miesięcznie
Szybka aplikacja · Bez opłat
Informacje
Oferta dotyczy pracy na stanowisku: Elektryk w miejscowości Szamotuły. Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
 
Miejsce pracy: ul. Powstania Wielkopolskiego 81, 64-500 Szamotuły, powiat: szamotulski, woj: wielkopolskie
Planowany start: 16.07.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 16.08.2026
Dostępność: Zatrudnienie od zaraz
Zadania w pracy
Wykonywanie instalacji elektrycznych w obiektach przemysłowych i mieszkalnych. Diagnozowanie oraz usuwanie usterek instalacji elektrycznych. Prowadzenie okresowych przeglądów i konserwacji urządzeń elektrycznych. Montowanie i podłączanie urządzeń oraz systemów elektrycznych. Współpraca z zespołem przy realizacji nowych projektów elektrycznych.
Nasze wymagania
Wykształcenie: zasadnicze zawodowe
Umiejętności:
• Znajomość zasad bezpieczeństwa i przepisów BHP
• wymagane uprawnienia SEP do 1 kV
• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
• Umiejętność samodzielnej diagnozy i usuwania usterek elektrycznych
Pozostałe wymagania: Wykształcenie kierunkowe techniczne lub zawodowe w zakresie elektryki
To oferujemy
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 6000 do 8500 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Zatrudnienie od zaraz: Tak
Szybka aplikacja · Rekrutacja otwarta
Przetwarzanie danych

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Kmc Elektrum Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.

Wynagrodzenie
6000
8500
PLN
brutto / miesięcznie
Szybka aplikacja · Rekrutacja otwarta
Podobne oferty pracy
Ładowanie danych oferty...