Wynagrodzenie
6343 – 7844 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
pracownik fizyczny
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
22 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Informacje
Miejsce pracy:
ul. Wałowa 46
80-858 Gdańsk
powiat: m. Gdańsk
woj: pomorskie
Zawód:
elektryk*
Czas pracy:
40 godz. tygodniowo
System pracy:
jedna zmiana
Planowany start:
25.09.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
18.10.2026
ul. Wałowa 46
80-858 Gdańsk
powiat: m. Gdańsk
woj: pomorskie
Zawód:
elektryk*
Czas pracy:
40 godz. tygodniowo
System pracy:
jedna zmiana
Planowany start:
25.09.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
18.10.2026
Zadania w pracy
Przeglądy i oględziny urządzeń stacji oraz linii elektroenergetycznych nN i SN.
Okresowe testy pracy agregatów prądotwórczych.
Przygotowywanie i likwidacja miejsca pracy.
Przełączenia w stacjach elektroenergetycznych.
Diagnozowanie i usuwanie awarii instalacji i urządzeń elektrycznych, energetycznych.
Montaż, konserwacja, diagnozowanie i naprawa silników elektrycznych.
Remonty instalacji elektrycznych.
Naprawy oświetlenia zewnętrznego i wewnętrznego.
Nasze wymagania
Umiejętności:
prawo jazdy kat.B
Pozostałe wymagania:
Wykształcenie średnie techniczne
• Doświadczenie przy wykonywaniu przeglądów, konserwacji i napraw: instalacji elektrycznych rozdzielni nn i SN, stacji transformatorowych, silników elektrycznych.
• Znajomość budowy i działania urządzeń, elektrycznych i elektroenergetycznych.
• Gotowość do pracy w systemie jednozmianowym (okazjonalnie druga zmiana czy praca w weekend, docelowo praca w systemie zmianowym równoważny czas pracy).
• Prawo jazdy kat. B. (prowadzenie pojazdów służbowych)
• Ważne świadectwo kwalifikacyjne w zakresie eksploatacji urządzeń energetycznych do 1 kV.
• Brak przeciwskazań do pracy na wysokości (drabina, rusztowanie, podnośnik itp.).
• Umiejętność pracy w zespole.
• Znajomość obsługi komputera.
• Ważne świadectwo kwalifikacyjne w zakresie eksploatacji urządzeń energetycznych do 15kV
prawo jazdy kat.B
Pozostałe wymagania:
Wykształcenie średnie techniczne
• Doświadczenie przy wykonywaniu przeglądów, konserwacji i napraw: instalacji elektrycznych rozdzielni nn i SN, stacji transformatorowych, silników elektrycznych.
• Znajomość budowy i działania urządzeń, elektrycznych i elektroenergetycznych.
• Gotowość do pracy w systemie jednozmianowym (okazjonalnie druga zmiana czy praca w weekend, docelowo praca w systemie zmianowym równoważny czas pracy).
• Prawo jazdy kat. B. (prowadzenie pojazdów służbowych)
• Ważne świadectwo kwalifikacyjne w zakresie eksploatacji urządzeń energetycznych do 1 kV.
• Brak przeciwskazań do pracy na wysokości (drabina, rusztowanie, podnośnik itp.).
• Umiejętność pracy w zespole.
• Znajomość obsługi komputera.
• Ważne świadectwo kwalifikacyjne w zakresie eksploatacji urządzeń energetycznych do 15kV
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 6343 do 7844 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Opis wynagrodzenia:
Pracodawca oferuje:
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
Atrakcyjne wynagrodzenie od 6 343 zł do 7 844 zł brutto uzależnione od posiadanego doświadczenia i kwalifikacji.
Dodatkowe premie miesięczna premia uznaniowa oraz premia roczna.
Bony towarowe – dodatkowe środki na zakupy w formie bonów.
Rozbudowany pakiet benefitów m.in. karta MultiSport.
Dofinansowanie dojazdów do pracy w postaci biletu miesięcznego.
Dofinansowanie wypoczynku dopłaty do urlopu pracownika oraz do wakacji dla dzieci.
Prywatna opieka medyczna LUXMED (na umowie na czas nieokreślony).
Możliwości rozwoju i awansu stawiamy na rozwój naszych pracowników i chętnie wspieramy ich dalszą ścieżkę zawodową.
Szkolenia i rozwój kompetencji inwestujemy w wiedzę i umiejętności naszych pracowników.
Proces wdrożenia oraz codzienne wsparcie doświadczonego zespołu.
Dobra atmosfera pracy regularne spotkania i wydarzenia integracyjne sprzyjające budowaniu relacji w zespole.
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 6343 do 7844 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Opis wynagrodzenia:
Pracodawca oferuje:
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
Atrakcyjne wynagrodzenie od 6 343 zł do 7 844 zł brutto uzależnione od posiadanego doświadczenia i kwalifikacji.
Dodatkowe premie miesięczna premia uznaniowa oraz premia roczna.
Bony towarowe – dodatkowe środki na zakupy w formie bonów.
Rozbudowany pakiet benefitów m.in. karta MultiSport.
Dofinansowanie dojazdów do pracy w postaci biletu miesięcznego.
Dofinansowanie wypoczynku dopłaty do urlopu pracownika oraz do wakacji dla dzieci.
Prywatna opieka medyczna LUXMED (na umowie na czas nieokreślony).
Możliwości rozwoju i awansu stawiamy na rozwój naszych pracowników i chętnie wspieramy ich dalszą ścieżkę zawodową.
Szkolenia i rozwój kompetencji inwestujemy w wiedzę i umiejętności naszych pracowników.
Proces wdrożenia oraz codzienne wsparcie doświadczonego zespołu.
Dobra atmosfera pracy regularne spotkania i wydarzenia integracyjne sprzyjające budowaniu relacji w zespole.
Mile widziane
Wykształcenie:
średnie zawodowe, techniczne
O kierunku elektroenergetycznym, elektrotechnicznym, elektromechanicznym lub pokrewnym.
średnie zawodowe, techniczne
O kierunku elektroenergetycznym, elektrotechnicznym, elektromechanicznym lub pokrewnym.
Aplikuj na stanowisko
Poznaj pracodawcę
Pracodawca publikuje obecnie 5 aktywnych ofert. Ogłoszenia obejmują 5 wolnych miejsc pracy. Najczęściej pojawiające się stanowisko: elektryk. Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Budownictwo. Rekrutacje prowadzone są przede wszystkim w lokalizacji Gdańsk.
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez GDAŃSKIE WODOCIĄGI Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Podobne oferty pracy
