Wynagrodzenie
5000 – 8000 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wykształcenie
zawodowe
Poziom stanowiska
pracownik fizyczny
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
21 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Informacje
Oferta dotyczy pracy na stanowisku:
Elektromonter/monter instalacji fotowoltaicznych w miejscowości Kielce.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Batalionów Chłopskich 71/205
25-671 Kielce
powiat: m. Kielce
woj: świętokrzyskie
Planowany start:
16.09.2026
Liczba wolnych miejsc:
3
Oferta ważna do:
07.10.2026
Dostępność:
Zatrudnienie od zaraz
Elektromonter/monter instalacji fotowoltaicznych w miejscowości Kielce.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Batalionów Chłopskich 71/205
25-671 Kielce
powiat: m. Kielce
woj: świętokrzyskie
Planowany start:
16.09.2026
Liczba wolnych miejsc:
3
Oferta ważna do:
07.10.2026
Dostępność:
Zatrudnienie od zaraz
Zadania w pracy
Montaż instalacji fotowoltaicznych na dachach oraz konstrukcjach naziemnych.
Montaż konstrukcji pod panele fotowoltaiczne.
Instalacja i podłączanie paneli PV.
Wykonywanie połączeń elektrycznych oraz okablowania.
Montaż falowników, zabezpieczeń i rozdzielnic.
Wykonywanie pomiarów elektrycznych i podstawowa diagnostyka instalacji.
Serwis oraz usuwanie usterek instalacji.
Praca zgodnie z dokumentacją techniczną i zasadami BHP.
Dbanie o powierzony sprzęt, narzędzia i jakość wykonywanych prac.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
zasadnicze zawodowe
Pozostałe wymagania:
doświadczenie w pracy na stanowisku elektromontera
• elektryka lub montera instalacji PV
• podstawowa znajomość instalacji elektrycznych
• brak przeciwwskazań do pracy na wysokości
• prawo jazdy kat.
• B
• samodzielność
• dokładność i odpowiedzialność
• umiejętność pracy w zespole
• zaangażowanie i chęć do pracy.
zasadnicze zawodowe
Pozostałe wymagania:
doświadczenie w pracy na stanowisku elektromontera
• elektryka lub montera instalacji PV
• podstawowa znajomość instalacji elektrycznych
• brak przeciwwskazań do pracy na wysokości
• prawo jazdy kat.
• B
• samodzielność
• dokładność i odpowiedzialność
• umiejętność pracy w zespole
• zaangażowanie i chęć do pracy.
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5000 do 8000 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Zatrudnienie od zaraz:
Tak
Dodatkowe informacje:
• stabilne zatrudnienie
• pracę w zgranym zespole
• możliwość zdobycia i poszerzenia doświadczenia w branży fotowoltaicznej
• niezbędne narzędzia i odzież roboczą
• możliwość rozwoju zawodowego i zdobywania dodatkowych uprawnień.
Wynagrodzenie dodatkowe:
atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i umiejętności
Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 5000 do 8000 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Zatrudnienie od zaraz:
Tak
Dodatkowe informacje:
• stabilne zatrudnienie
• pracę w zgranym zespole
• możliwość zdobycia i poszerzenia doświadczenia w branży fotowoltaicznej
• niezbędne narzędzia i odzież roboczą
• możliwość rozwoju zawodowego i zdobywania dodatkowych uprawnień.
Wynagrodzenie dodatkowe:
atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i umiejętności
Mile widziane
• Umiejętność czytania schematów elektrycznych.
• Uprawnienia SEP.
• Uprawnienia SEP.
Aplikuj na stanowisko
Poznaj pracodawcę
Pracodawca publikuje obecnie 1 aktywną ofertę. Ogłoszenie obejmuje 3 wolne miejsca pracy. Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Elektryka. Rekrutacje prowadzone są przede wszystkim w lokalizacji Kielce.
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez A-Z SYSTEM Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Wynagrodzenie
5000
–
8000
PLN
brutto / miesięcznie