Wynagrodzenie
4806 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
pracownik fizyczny
Jaka zmiana
Dwie zmiany
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
6 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
4806
PLN
brutto / miesięcznie
Zadzwoń do pracodawcy
Firma ENERGYLANDIA GOCZAŁ FAMILY Sp.k. czeka na Twój kontakt.
605 572 228
Zadzwoń
Informacje
Elektromechanik.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie dwuzmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Aleja 3 Maja 2
32-640 Zator
powiat: oświęcimski
woj: małopolskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: dwie zmiany
Zawód: Elektromechanik*
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Planowany start: 2026-09-01
Oferta ważna do: 2026-10-30
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie dwuzmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Aleja 3 Maja 2
32-640 Zator
powiat: oświęcimski
woj: małopolskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: dwie zmiany
Zawód: Elektromechanik*
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Planowany start: 2026-09-01
Oferta ważna do: 2026-10-30
To oferujemy
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 4806 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Dodatkowe informacje: praca w wolne dni
Zatrudnienie od zaraz: Tak
Godziny pracy: zatrudnienie w ramach umowy o pracę na czas określony, zatrudnienie w systemie dwuzmianowym, istnieje również możliwość zatrudnienia na umowę zlecenie.
Dodatkowe informacje: Pracodawca ponadto
Benefity: pracę w nowoczesnej firmie, możliwość dalszego rozwoju oraz pakiet dodatkowych Benefitów, w każdym miesiącu dodatkowo premie uznaniowe.
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie4806 PLNbrutto / mies.
Średnia w woj. małopolskim5000 – 6500 PLNbrutto / mies.
Mediana w całej Polsce5500 PLNbrutto / mies.
Ile zarabia elektromechanik w woj. małopolskim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 5000 PLN – 6500 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5440 PLN (stan z 25.10.2026).
Zadania w pracy
Osoba zajmująca się Elektromechaniką w parku rozrywki Energylandia odpowiada za diagnostykę oraz naprawę systemów łączących mechanikę, elektrykę i automatykę.
Do zadań należy analiza usterek w układach sterowania, praca z instalacjami elektrycznymi, czujnikami i napędami, a także współpraca przy uruchamianiu i testowaniu urządzeń.
Stanowisko wymaga umiejętności czytania schematów elektrycznych, znajomości automatyki oraz samodzielności w rozwiązywaniu problemów technicznych.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
zasadnicze zawodowe
Umiejętności:
- sprawność fizyczna
- chęci do pracy
Pozostałe wymagania:
- Stanowisko wymaga umiejętności czytania schematów elektrycznych, znajomości automatyki oraz samodzielności w rozwiązywaniu problemów technicznych.
- Miejsce wykonywania pracy: Park ENERGYLANDIA w Zatorze, Aleja 3-go Maja 2.
Zadzwoń do pracodawcy
Firma ENERGYLANDIA GOCZAŁ FAMILY Sp.k. czeka na Twój kontakt.
605 572 228
Zadzwoń
Poznaj pracodawcę
Pracodawca aktualnie publikuje 3 aktywne oferty. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 15 wolnych miejsc pracy.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Elektryka. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Zator.
Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Elektryka. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Zator.
Zobacz więcej ofert: Elektromechanik
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez ENERGYLANDIA GOCZAŁ FAMILY Sp.k., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Dodatkowe linki
Nowe oferty pracy
