Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Biznesowa 2
57-200 Ząbkowice Śląskie
powiat: ząbkowicki
woj: dolnośląskie
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: jedna zmiana
Zawód: Technik technologii żywności – produkcja piekarsko-ciastkarska
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: TAK
Planowany start: 2026-10-26
Oferta ważna do: 2026-12-29
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar pracy: Pełny etat
Wynagrodzenie: od 12500 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Zatrudnienie od zaraz: Tak
Ile zarabia operator produkcji w woj. dolnośląskim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 5430 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5000 PLN (stan z 26.10.2026).
- średnie branżowe
- średnie zawodowe
angielski, w mowie – C1 – zaawansowany, w piśmie – C1 – zaawansowany
- Poziom wykształcenia: Szkoły branżowe i technika.
- Dogłębna znajomość procesów fermentacji
- Hydratacji oraz funkcjonalności składników wykorzystywanych w produkcji pieczywa
- Biegła znajomość języka angielskiego w mowie.
- Język angielski będzie wykorzystywany podczas pracy z dokumentacją techniczną oraz w komunikacji z klientami.
- Uprawnienia
- Wykształcenie lub certyfikaty kulinarne, kwalifikacje szefa kuchni albo równoważne wykształcenie w zakresie nauki o żywności
- Doświadczenie zawodowe
- Udokumentowane doświadczenie w opracowywaniu receptur piekarniczych lub w produkcji pieczywa rzemieślniczego

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Inżynieria i technika. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Ząbkowice Śląskie.
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez SIGNATURE FLATBREADS (EUROPE) Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy
- Pracownik produkcji wędlin (K/M/X) - francja – Comines
- Szwacz/szwaczka – Wągrowiec
- Operator maszyny szorująco myjącej – Poznań
- Nauczyciel przedmiotów przysposabiających do pracy w szkole specjalnej (K/M) – Siemowo
- Pracownik działu nadzoru inwestycji (K/M) – Perzyce
- Pracownik fizyczny z umiejętnością spawania (K/M) – Pleszew
