Cukiernik (K/M)

Słupia pod Kępnem
Przetwórstwo spożywcze
Słupia pod Kępnem
Przetwórstwo spożywcze
Wynagrodzenie
4806 – 6000 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
pracownik fizyczny
Jaka zmiana
Dwie zmiany
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
28 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
4806
–
6000
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Cukiernik.
 
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie dwuzmianowym.
 
Miejsce pracy:
ul. Słoneczna 7A
63-648 Słupia pod Kępnem
powiat: kępiński
woj: wielkopolskie
 
Praca tymczasowa przez agencję: NIE
Zmianowość: dwie zmiany
Zawód: Cukiernik*
Zapewnienie wyżywienia: NIE
Zapewnienie zakwaterowania: NIE
Zatrudnienie od zaraz: NIE
 
Liczba wolnych miejsc: 1
Planowany start: 2026-11-09
Oferta ważna do: 2026-12-04
To oferujemy

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Wymiar pracy: Pełny etat

Wynagrodzenie: od 4806 do 6000 PLN/miesiąc

System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Wynagrodzenie
Wynagrodzenie w tej ofercie4806 – 6000 PLNbrutto / mies.
Średnia w woj. wielkopolskim4806 – 5800 PLNbrutto / mies.
Mediana w całej Polsce4806 PLNbrutto / mies.

Ile zarabia cukiernik w woj. wielkopolskim?
Połowa aktualnych ofert w JobNino płaci 4806 PLN – 5800 PLN brutto miesięcznie, mediana to 5000 PLN (stan z 07.11.2026).

Zadania w pracy
Produkcja wyrobów cukierniczych. Praca przy obsłudze pieca cukierniczego. II zmiany (bez pracy nocnej).
Nasze wymagania
Wymagany zawód:

Cukiernik*

Mile widziane
Wykształcenie:
zasadnicze zawodowe
Doświadczenie zawodowe.
Poznaj pracodawcę
Pracodawca aktualnie publikuje 1 aktywną ofertę. Zapotrzebowanie na pracowników obejmuje 1 wolne miejsce pracy.

Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Przetwórstwo spożywcze. Rekrutacja przede wszystkim w lokalizacji Słupia pod Kępnem.
Przetwarzanie danych

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Zakł. Prod. Piekarsko-Cukierniczej Z.Michalczyk i A.Jendro, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.

Dodatkowe linki

Podobne oferty

Wynagrodzenie
4806
–
6000
PLN
brutto / miesięcznie
Ładowanie danych oferty...