Zadzwoń do pracodawcy
Firma Krzysztof Wiśniewski Firma Handlowo-Usługowa "Krzyś" czeka na Twój kontakt.
Miejsce pracy:
87-704 Jaranowo 22
powiat: aleksandrowski
woj: kujawsko-pomorskie
Planowany start: 15.10.2026
Liczba wolnych miejsc: 1
Oferta ważna do: 14.11.2026
Zakwaterowanie: Zapewnione przez pracodawcę
Umiejętności: obsługa niwelatora optycznego i laserowego
• prawo jazdy kat.
Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług
Wynagrodzenie:
od 35,00 do 60,00 PLN/godz
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką godzinową
Opis wynagrodzenia:
Stawka godzinowa jest ustalana w zależności od posiadanych umiejętności i doświadczenia.
Pracodawca prosi o kontakt telefoniczny.
Miejsce pracy jest zależne od miejsca aktualnej budowy – delegacja.
Pracodawca zapewnia zakwaterowanie, dojazd i powrót, praca pon-pt.
Zakwaterowanie:
Tak
podstawowe
Umiejętności:
Chęć do pracy
Uprawnienia:
Prawo jazdy kat. B
• Umiejętności: obsługa niwelatora optycznego i laserowego, prawo jazdy kat. B. (), sumienność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy, doświadczenie przy sieciach wodno-kanalizacyjnych, umiejętność montażu rur PVC oraz studni, brak nałogów (alkohol, narkotyki), umiejętność pracy zgodnie z wytycznymi i standardami firmy.
• B. (), sumienność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy, doświadczenie przy sieciach wodno-kanalizacyjnych, umiejętność montażu rur PVC oraz studni, brak nałogów (alkohol, narkotyki), umiejętność pracy zgodnie z wytycznymi i standardami firmy.
Zadzwoń do pracodawcy
Firma Krzysztof Wiśniewski Firma Handlowo-Usługowa "Krzyś" czeka na Twój kontakt.

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Krzysztof Wiśniewski Firma Handlowo-Usługowa „Krzyś”, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Nowe oferty pracy
