Asystent - lekarz medycyny pracy / starszy asystent - lekarz medycyny pracy działu orzecznictwa i chorób zawodowych (K/M)
Gdańsk
Zdrowie
Wynagrodzenie
16783 – 18719 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Wykształcenie
wyzsze
Poziom stanowiska
asystent / asystentka
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
4 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Doświadczenie
5+ lat doświadczenia
Informacje
Oferta dotyczy pracy na stanowisku:
Asystent – lekarz medycyny pracy / starszy asystent – lekarz medycyny pracy działu orzecznictwa i chorób zawodowych w miejscowości Gdańsk.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Okrąg 1b
80-871 Gdańsk
powiat: m. Gdańsk
woj: pomorskie
Planowany start:
01.10.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
18.09.2026
Asystent – lekarz medycyny pracy / starszy asystent – lekarz medycyny pracy działu orzecznictwa i chorób zawodowych w miejscowości Gdańsk.
Praca jest wykonywana na pełny etat, w systemie jednozmianowym.
Miejsce pracy:
ul. Okrąg 1b
80-871 Gdańsk
powiat: m. Gdańsk
woj: pomorskie
Planowany start:
01.10.2026
Liczba wolnych miejsc:
1
Oferta ważna do:
18.09.2026
Zadania w pracy
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:.
1)udzielanie świadczeń i prowadzenie postępowań orzeczniczych oraz wydawanie orzeczeń i opinii lekarskich w ramach posiadanych uprawnień.
2)prowadzenie i analiza dokumentacji medycznej oraz orzeczniczej.
3)udzielanie konsultacji lekarskich jednostkom podstawowej służby medycyny pracy.
4)udział w postępowaniach odwoławczych w zakresie orzecznictwa lekarskiego.
5)współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi Ośrodka oraz podmiotami zewnętrznymi.
Nasze wymagania
Wykształcenie:
wyższe (w tym licencjat), medyczne
Doświadczenie:
lata: 5
Pozostałe wymagania:
1.
• Osoba ubiegająca się o zatrudnienie powinna spełniać następujące
• prawo wykonywania zawodu lekarza
• tytuł specjalisty lub specjalizacja I stopnia w dziedzinie medycyny pracy
• co najmniej 5 lat doświadczenia zawodowego w pracy lekarza.
• 2.
wyższe (w tym licencjat), medyczne
Doświadczenie:
lata: 5
Pozostałe wymagania:
1.
• Osoba ubiegająca się o zatrudnienie powinna spełniać następujące
• prawo wykonywania zawodu lekarza
• tytuł specjalisty lub specjalizacja I stopnia w dziedzinie medycyny pracy
• co najmniej 5 lat doświadczenia zawodowego w pracy lekarza.
• 2.
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 16783 do 18719 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj pracy:
Praca stała
Umowa o pracę na czas nieokreślony
Wymiar pracy:
Pełny etat
Wynagrodzenie:
od 16783 do 18719 PLN/miesiąc
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
Rodzaj pracy:
Praca stała
Mile widziane
• 2. Wymagania dodatkowe ().
• Doświadczenie zawodowe w obszarze orzecznictwa, chorób zawodowych lub w jednostkach ochrony zdrowia, uprawnienia do badań: 1) kierujących pojazdami, 2) ubiegających się lub uprawnionych do posiadania broni, 3) pracujących w narażeniu na promieniowanie jonizujące, 4) pracujących na morzu i marynarzy.
• Wymagania dodatkowe ()
• Doświadczenie zawodowe w obszarze orzecznictwa, chorób zawodowych lub w jednostkach ochrony zdrowia, uprawnienia do badań: 1) kierujących pojazdami, 2) ubiegających się lub uprawnionych do posiadania broni, 3) pracujących w narażeniu na promieniowanie jonizujące, 4) pracujących na morzu i marynarzy.
• Wymagania dodatkowe ()
Aplikuj na stanowisko
Poznaj pracodawcę
Pracodawca publikuje obecnie 3 aktywne oferty. Ogłoszenia obejmują 3 wolne miejsca pracy. Najczęściej pojawiające się stanowisko: lekarz. Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Zdrowie. Rekrutacje prowadzone są przede wszystkim w lokalizacji Gdańsk.
Przetwarzanie danych
Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Wojewódzki Ośrodek Medycyny Pracy w Gdańsku, (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.
Wynagrodzenie
16783
–
18719
PLN
brutto / miesięcznie