GDAŃSKIE WODOCIĄGI Sp. z o.o. — logo
GDAŃSKIE WODOCIĄGI Sp. z o.o. — logo

Młodszy monter urządzeń wodomierzowych K/M/N

Gdańsk
Budownictwo
Gdańsk
Budownictwo
Wynagrodzenie
6192 – 6653 PLN
Rodzaj umowy
Umowa o pracę
Poziom stanowiska
pracownik fizyczny
Jaka zmiana
Jedna zmiana
Opublikowano
Tryb pracy
Praca stacjonarna
Wygasa za
32 dni
Wymiar pracy
Pełny etat
Wynagrodzenie
6192
–
6653
PLN
brutto / miesięcznie
Informacje
Miejsce pracy:
ul. Wałowa 46
80-858 Gdańsk
powiat: m. Gdańsk
woj: pomorskie
 
Zawód:
monter instalacji i urządzeń sanitarnych
 
System pracy:
jedna zmiana
 
Planowany start:
09.10.2026
 
Liczba wolnych miejsc:
1
 
Oferta ważna do:
09.11.2026
 
Dostępność:
Zatrudnienie od zaraz
Zadania w pracy
Wykonywanie prac związanych z montażem, wymianą oraz demontażem wodomierzy. Programowanie nakładek radiowych. Konserwacja elementów gniazd wodomierzowych oraz usuwanie awarii wodociągowych w ich obrębie. Wyłączanie, nawadnianie oraz odpowietrzanie przewodów wodociągowych i przyłączy. Sporządzanie dokumentacji z wykonanych prac (protokoły montażu, demontażu, wymian, plombowania oraz dzienne raporty). Dbanie o powierzony sprzęt, maszyny, urządzenia.
Nasze wymagania
Pozostałe wymagania:
Wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne.
• Znajomość podstaw hydrauliki i mechaniki oraz zasad działania wodomierzy.
• Umiejętność obsługi elektronarzędzi.
• Prawo jazdy kat. B
• Umiejętność obsługi systemów informatycznych.
• Umiejętność pracy w zespole, samodzielność.
• Dobra organizacja pracy własnej i wysoka kultura osobista w kontakcie z klientem.
• Doświadczenie na podobnym stanowisku w branży wodno-kanalizacyjnej lub instalacyjnej.
• Kursy kwalifikacyjne w zakresie hydrauliki.
To oferujemy
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
 
Wymiar pracy:
Pełny etat
 
Wynagrodzenie:
od 6192 do 6653 PLN/miesiąc
 
System wynagrodzenia:
Czasowy ze stawką miesięczną
 
Opis wynagrodzenia:
Pracodawca oferuje:
-Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
-Wynagrodzenie zasadnicze od 6 192 zł do 6 653 zł brutto.
-Dodatkowe premie miesięczna premia uznaniowa oraz premia roczna.
-Rozbudowany pakiet benefitów m.in. karta MultiSport oraz świadczenia świąteczne.
-Dofinansowanie dojazdów do pracy w postaci biletu miesięcznego.
-Dofinansowanie wypoczynku dopłaty do urlopu pracownika oraz do wakacji dla dzieci.
-Prywatna opieka medyczna LUXMED (na umowie na czas nieokreślony).
-Możliwości rozwoju i awansu stawiamy na rozwój naszych pracowników i chętnie wspieramy ich dalszą ścieżkę zawodową.
-Szkolenia i rozwój kompetencji inwestujemy w wiedzę i umiejętności naszych pracowników.
-Proces wdrożenia oraz codzienne wsparcie doświadczonego zespołu.
 
Zatrudnienie od zaraz:
Tak
Mile widziane
Wykształcenie:
średnie branżowe
Poznaj pracodawcę
Pracodawca publikuje obecnie 7 aktywnych ofert. Ogłoszenia obejmują 7 wolnych miejsc pracy. Najczęściej pojawiające się stanowisko: elektryk. Najwięcej ofert znajduje się w kategorii Budownictwo. Rekrutacje prowadzone są przede wszystkim w lokalizacji Gdańsk.
Przetwarzanie danych

Klikając polecenie „Aplikuj” lub wysyłając zgłoszenie Pracodawcy w inny sposób, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez GDAŃSKIE WODOCIĄGI Sp. z o.o., (Pracodawca) jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

Podanie danych osobowych, w tym imienia, nazwiska, daty urodzenia, danych kontaktowych, wykształcenia, kwalifikacji zawodowych, przebiegu dotychczasowego zatrudnienia, a także udostępnienie swojego wizerunku jest dobrowolne. Podanie danych osobowych, o których mowa w zdaniu poprzedzającym, jest niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie tych danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Dane osobowe wykraczające poza te, które są wymagane przez przepisy Kodeksu pracy przetwarzamy na podstawie Twojej zgody. Masz prawo w każdym czasie wycofać każdą ze zgód wyrażonych w procesie rekrutacyjnym. Masz także prawo: dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz przenoszenia, a także złożenia skargi dotyczącej przetwarzania danych. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych kontaktować się można z wyznaczonym w ramach serwisu internetowego Inspektorem Ochrony Danych Osobowych (IOD): rodo@jobnino.pl.

Wynagrodzenie
6192
–
6653
PLN
brutto / miesięcznie
Podobne oferty pracy
Ładowanie danych oferty...